對於民辦教師來説，除了較低的收入待遇之外，還要承受著較為沉重的教學和管理壓力。何俊 攝

　　一個即將出臺的文件引起了寶安區民辦學校以及民辦教師的強烈關注。上周，寶安區對外公佈一則新聞，《關於進一步促進民辦學校優質發展的暫行辦法》已經審定通過，即將出臺實施。文件中提出了11條扶持民辦教育優質發展的措施。其中對於民辦老師最利好的是經過年度考核稱職的民辦教師，一次性可獲得每年6000元的財政獎勵，考核優秀者可以獲得每年8000元的財政獎勵。

　　“民辦學校的孩子也是祖國的花朵，民辦學校的老師也是人類靈魂的工程師”。同為教師，民辦學校的老師與公辦在編老師有著巨大差別，責任重大、收入不及打工民工成為最主要的特徵。如今在寶安工作的6000多名民辦教師，他們的真實待遇如何？記者對此進行了調查採訪。

　　最低收入1000多元

　　學校股東不願意在學校上多投入，為了維持正常的教學，教師的待遇也難以提高

　　在上述政策出臺之際，寶安區教育局對外公示的民辦學校情況顯示：寶安區有民辦學校64所，接受基礎教育的中小學生超過11.6萬人，專任民辦教師有6200人。根據民辦學校高中低三個檔次，民辦教師收入最多的可以達到公辦在編教師的水平，每個月拿到8000多元，而收入較少的則是每個月1000多元。

　　“民辦教師工資僅為公辦教師的一半，公辦教師工資僅為公辦在編教師的一半，這樣一比較，民辦老師的薪水僅為公辦在編老師的四分之一。”區教育局民辦教育科科長王峰嵐從事民辦教育工作已經有12年多，在談及民辦教師的待遇時，她如此表示。

　　民辦教師的真實待遇是怎樣的？記者近日走訪了幾所民辦學校。在寶安機場附近，寶安大道一側，有所鵬暉中英文學校，根據網友評價，該民辦學校在福永片區，與另外一所中英文學校同為民辦學校的後起之秀，學校硬體設施不錯。學校最近幾年發展較快，不僅涵蓋幼兒園，還覆蓋初中。

　　劉老師目前為小學畢業班的語文教師兼班主任，她在這所學校已經有幾個年頭，由於表現比較突出，收入待遇等情況，在同校教師當中還算是比較高的。根據劉老師的介紹，目前她每個月能夠拿到手的工資有2800元左右，這一工資還是這個學期新調整後的結果。這筆收入中包括基本工資、課時費、考核獎勵兼班主任補貼費用。

　　“班主任的崗位補貼是按照學生的個數來計算的，平均每個學生14.5元，班級人數不同，崗位補貼也有所差別。”

　　附件：