政府工作報告提出，鼓勵高校畢業生投身農村、基層、中西部地區建設。

　　武繼軍是全國人大代表、江蘇省高淳縣古柏鎮武家嘴村黨委書記。他招聘了一名畢業於安徽農業大學的大學生村官到村裏工作，並根據他的專業把他分到了村裏的農業科技園。一個月後，這名大學生村官辭職了。事實上，這3年來，武家嘴村一直不斷從大學生村官中選聘農業人才，但一個也沒能留下來。

　　“他們都是本科生甚至研究生，都和我們的産業密切相關，都是一兩個月後就辭職離開。”武繼軍代表説，這個靠水運發展起來的漁村，連續19年位居南京綜合實力第一村。雖然如今造船水運依舊是主業，但村裏看準了現代農業，通過土地流轉建設起1800畝的現代農業産業園，這也是高淳第一個省級農業園區。

　　分析了形勢、做好了佈局、規劃了産業，缺的就是人才。“他們可以成為農村科技員，可以在農業園區裏轉化科研成果，可以把現代農業做成大産業。”招人之前，武繼軍代表懷著這樣的心願。但是，這些學“農”的大學生卻看到“農”字不想留、看到“農”路不願走。武繼軍代表的招聘沒有成功，他帶著自己的建議來了兩會：農村建設需要農業人才隊伍。武繼軍代表遇到的問題不是個案，全國人大代表、亞萍集團董事長陸亞萍説，鄉鎮企業也很難留住大學生，尤其是在一線崗位。

　　怎樣才能使大學生們在村裏安下心、紮下根呢？

　　其實，任職期滿之後的大學生村官都需要謀出路，鄉村留不住他們，原因有二：

　　一是認識。對於很多大學生來説，從高校畢業後跳進“農門”是個並不理想的選擇，心裏會有疙瘩。這既源於他們對農村、農民和農業發展前景的認識不夠，對自己在一線崗位堅守的信心不足，也因為他們缺乏對土地、對農村的熱愛和熱忱。正如全國人大代表、東南大學校長易紅所説，“我們應該鼓勵大學生去基層，但對很多人來説，目前這種選擇只是一種過渡。”考研和考公務員的優惠政策一旦成為大學生選擇村官這條路的初衷，那麼，農村廣袤土地對他們來説吸引力的確沒有那麼大。

　　二是後顧之憂。雖然與村裏的老百姓相比，“村官”們的收入不算少，但和在大城市、大企業工作的同齡人相比也的確不算多。武繼軍代表説，他曾經嘗試著“以薪留人”，但還是沒能把人留住。這是因為和薪酬相比，編制的問題顯得更大。如果這些大學生能以農業技術推廣站、農技服務中心工作人員的身份進入正式編制序列，情況也許會有改觀。現在，他們既不像村民有土地，又不像鄉鎮幹部有編制，自然也缺少深深紮根的勇氣和動力。

　　改變認識需要時間，“考上大學就是跳出農門”、“進了編制就有了鐵飯碗”，這些觀念的確根深蒂固。農民增收、農業科技進步需要人才，國家對於農業現代化的重視會對農業專業人才産生更多的需求；另一方面，大學生們也需要開拓更多的就業渠道，農村恰恰能為他們提供發展空間。農業的發展會讓他們看到前景，社會的鼓勵能給他們減輕思想包袱。與此同時，我們也需要給大學生紮根農村提供更好的環境，給他們吃一顆定心丸。（記者 陳瑩瑩）