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群眾安全感滿意度大幅提升

發佈時間:2012年03月14日 06:05 | 進入復興論壇 | 來源:湖北日報 | 手機看視頻


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  湖北日報訊 (記者羅序文)宜昌市在城市社區推行網格化管理,獨創出“一本三化”的“宜昌經驗”獲得全國好評,今年在全省推廣。

  宜昌沒有就此止步,而是積極探索深化社會管理的新路子。2月23日,市政法委負責人到河南新鄭考察後,立即在宜都市、伍家崗區和夷陵區試點社會管理城鄉一體化。2月27日,宜昌考察團到安徽銅陵、江蘇南通學習歸來,隨即準備推動社區管理體制綜合配套改革。

  昨日,全國人大代表、副省長、宜昌市委書記郭有明説,加強和創新社會管理,宜昌走出了一條既符合科學發展觀要求、又具有宜昌特色的新路子。但社會管理創新沒有終點,經濟發展,社會變遷,管理要與時俱進,“宜昌經驗”還需要不斷完善。

  當前,我國經濟體制深刻變革,社會結構深刻變動,利益格局深刻調整,思想觀念深刻變化,加強和創新社會管理成為一個緊迫的新課題,考驗著各級黨委政府的智慧。

  一年來,創新社會管理一直是省委、省政府貫穿全年的重要工作。每季度,省委、省政府都要像分析經濟形勢一樣分析社會管理形勢;每半年,省委、省政府召開一次社會管理創新現場推進會。“十二五”期間,全省規劃社會管理基礎設施建設項目2000余個,總投資160億元。

  地方政府積極探索。宜昌的網格化管理、黃石的警務改革、武漢的城管革命,都引起全國關注。黃石警務改革推動警力下沉,九成以上出警都能在5分鐘內趕到現場,社區民警成為居民家門口的警察。武漢“城管革命”整治17類突出問題,使武漢城市面貌煥然一新。

  網格化管理並不是宜昌首創,但宜昌把網格化和信息平臺有機結合起來,開了先河。警務改革也不是黃石先行,但黃石將社區民警兼任社區副主任或副書記作為一種制度安排,則成為全國首創。

  任何一項關乎社稷民生的重大社會管理創新,有一條始終不渝的標準,那就是群眾是否滿意。去年末,省統計局抽取了3萬多個點進行測評,全省群眾安全感、滿意度同比分別上升3.38和4.37個百分點。

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