四川省岳池縣圍繞在創先爭優活動中開展基層組織建設年活動，鮮明導向、大樹典型、探索創新，在建強組織、抓好領頭人、完善機制上下功夫，著力增強基層黨組織凝聚力、帶動力、向心力，提高組織工作科學化水平。

　　鮮明導向，在建強組織得民心上下功夫，增強凝聚力。針對縣鄉換屆選舉全面完成後近半年工作實際，組織考察回訪換屆後科級領導班子運行情況以及班子成員德行、履職情況，掌握幹部群眾對班子的新要求、新期待，進一步配齊配強鄉鎮班子，進一步探索“幹部下基層，基層出幹部”培養選拔機制，讓“吃苦者吃香，有為者有位”。深入推廣文建明工作法，健全鄉鎮運行機制，促進鄉鎮規範運行，增強鄉鎮服務功能，引導鄉（鎮）黨委書記&&深入基層調查研究，找準本地區基層組織建設中的突出問題和工作重點，&&建立聯絡點，全面推進“1234”工作法，以打造“春風示範村”為目標，紮實開展“三分類三升級”，實施“三百工程”，加強村級黨組織建設； 在“兩新”組織開展“三集中百日服務活動”，集中摸底、集中組建、集中培訓，理順黨組織隸屬關係，擴大黨組織覆蓋面。使基層黨組織真正成為加強基層組織、貫徹科學發展觀的組織者、推動者、實踐者，著力提高基層黨組織的創造力、影響力和凝聚力。

　　大樹典型，在抓好領頭人激活力上下功夫，增強帶動力。完善&&人培養選拔、教育培訓、管理監督機制，在各層面大力培養選樹典型。通過“讀經典學理論”、“傳箴言唱紅歌”活動，強化幹部理想信念、宗旨觀念、革命傳統教育；加強黨員黨性教育和政策理論、實用技能培訓，堅持每年集中輪訓基層黨員16學時以上；建立村官“成長檔案”，建立村官創業示範基地，重點培養、扶持村支部書記崗位上的大學生村官，增強其影響力和帶動力；深化“黨員中心戶雙帶富民”活動，培養百名致富典型，培育千名“黨員中心戶”；在窗口單位和服務行業開展“四加四服務”競賽；在教育、醫療行業開展“百校提升質量、爭辦滿意教育”和“健康之路千村行”活動；在農村開展“支部創五好、黨員爭五星”活動，引導黨員幹部立足本職創先爭優，打造一批先進典型，培育一批文建明、王家元式的基層黨組織&&人，樹立創先爭優群英譜，形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的社會環境，為黨的十八大勝利召開營造良好氛圍。

　　探索創新，在完善機制促發展上下功夫，增強向心力。實行項目推進，打造“五心五型”樣板社區，探索建立“家庭式”服務管理模式，推進社區黨建精細化。建立“兩新”組織黨務幹部儲備選配、黨務津貼和新“三會一課”制度，推進“兩新”組織黨建機制化。開展“幹部進千村、黨員聯萬家”活動,建立黨員幹部直接聯絡服務群眾機制，完善黨員情感關懷、成長關懷、創業扶持等機制。全面落實“黨員旁聽基層黨委會”和“四議兩公開一監督”制度，加強基層黨內民主政治建設。推進社區黨員志願服務，實行黨組織&&組織、在職黨員積極參與、無職黨員廣泛響應、各類志願服務隊伍整體聯動。開展“黨建成果大展示、先進典型大表彰、貧困黨員大走訪、真情為民大服務”，以良好精神狀態、優異發展成就、和諧社會環境向十八大和省第十次黨代會獻禮。（羅雋華 楊學軍）