本報訊 (記者孟祥超 尹亞飛)2月27日，河北省高碑店市城區多所中小學的部分教師主動停課。他們認為薪資水平過低，多項政策未落實，並提出涉及績效考核、增資額度、保險金繳納、公開工資單等10余項訴求。

　　該市市委一部門負責人稱，此事基本得到控制，教師的一部分訴求屬合理請求，市政府已承諾解決。

　　教師：數十年教齡月薪一千多

　　2月29日中午，高碑店幸福路小學多名學生、家長稱，從27日開始，學生所在班的老師便不再登臺講課，部分老師只是看護學生寫作業。

　　有教師稱，該市幸福路小學、文明路小學、東環路小學及一中、八中等多個中小學大部分教師主動停課，“沒人組織，是自發行為”。

　　幸福路小學一女教師表示，學校二三十年教齡的老教師，每月只能拿一千多元工資，僅夠勉強維持生活。之前的調薪及福利政策，多項未兌現。他們不清楚為何拖欠，也不知這筆錢用作何處。

　　另一小學教師則稱，該校多名校聘教師目前月收入為840元。文明路小學及東環路小學部分教師還表示，有教師已多年未領取獨生子女費。一些省內的縣此次漲薪達980元，他們只能漲400元。

　　教師們還對養老金的繳納、是否發放第十三個月工資、績效工資是否合理、為何低於公務員工資、不公開教師工資單等10余個問題提出質疑。

　　官員：教師部分訴求合理 承諾解決

　　對此，該市市委一部門負責人稱，停課教師已經于2月28日全部到校，29日事件已經基本得到控制。他認為，有停課現象的學校僅有兩三個，應為教師的“消極怠工”。

　　他表示，教師們提出的部分條件為合理請求。

　　該負責人講述，該市市委、市政府于27日連夜召開緊急會議，隨後，先後兩次向教師發放“明白紙”，曾對每名教師進行入戶發放和講解。對教師的部分訴求進行解決，其餘問題進行書面解釋。

　　對獨生子女費多年未發問題，市政府責成計生局、教育局統計上報，予以落實。對於職稱聘任工資進行落實。校聘教師的工資也被承諾提高至高碑店最低工資水平——1040元。

　　對漲薪工資低的問題，“明白紙”中稱，多個縣市，僅有8個縣(市)被漲薪，高碑店市比大多數縣市都漲得多。除兩個縣外，“比其他縣(市)此次提薪幅度都大”。