事跡簡介:39歲的楊述友自學成才,只有初中文化。很早以前,他就下定決心要當最好的工人,在小紅溝煤礦工作閒暇,他最大的愛好就是學習和鑽研技術。功夫不負有心人,最終他從一名普通的農民協議工逐步成長為一名技術精湛的優秀技術人才,在礦井科技創新及小改小革方面作出了不小的成績,被稱為礦區的“發明大王”。

　　亞心網訊(記者秦金俐 李鐵軍攝影報道)神華新疆能源公司小紅溝煤礦綜採二隊的機電隊長楊述友,在公司很有名氣,大家都知道他是個“發明大王”。

圖為奮鬥楊述友。

　　1991年8月,18歲的楊述友從老家重慶來到小紅溝煤礦,當了一名農民協議工,幹最臟最累的掘進工作。不久被安排在一名維修鉗工師傅手下當學徒。他不僅虛心向老師傅請教設備維修技巧,還買來了大量鉗工類書籍,業務水平有了明顯的提高。

　　1992年,他參與了全國首創放頂煤輕型液壓支架的試運工作,並在生産中成功地應用。1998年,煤礦決定上馬綜採,楊述友被委以重任,負責液壓支架和泵站的管理和維護,還協助維修採煤機。因2200型液壓支架沒有裝噴霧系統,容易造成煤塵的漂浮,給礦工的身體健康帶來了極大的傷害,還成為礦井安全生産的重大隱患。楊述友設計安裝了一套噴霧系統,消除了隱患。

　　2003年小紅溝煤礦採用了3000型液壓支架,在下放過程中,負責地面液壓支架的解體、裝車和下放工作的他考慮到該礦副斜井的巷道高度和寬度太小,而3000型液壓支架的底座太高,按常規方法是無法下放的。通過觀察琢磨,他設計、加工了三輛底座專用平板車,三輛頂梁專用平板車,使支架順利安全地下放,得到了領導的好評。

　　從2006年初至今,楊述友自行研製的小改項目共計300多項,在礦區推廣應用後,為企業帶來千萬元效益。從1992年至今,楊述友連續多次被自治區、神華新疆公司、小紅溝煤礦授予“優秀外來務工人員”、“先進生産者”、“先進工作者”、“科技創新先進個人”、“優秀技術工人”、“技術骨幹” 、“‘十佳’青年”、“‘十佳’青年崗位能手”等榮譽稱號。

　　“把自己能做的、企業需要做的工作做好,特別是給工友們帶來了安全、給企業帶來了效益,我就感覺很幸福。”他説。