上午11點，位於香港中環的恒生銀行總行會議室內座無虛席，“長槍短炮”，逾60名記者早早進入會場；大家齊齊拿出錄音筆、相機以及一切可以記錄的電子儀器，生怕錯過恒生女大班的“最後一課”。與往常一樣，梁高美懿按照慣例將在業績公佈翌日，“解畫”來年的發展大計。

　　3年前，她從匯豐“空降”恒生，成為掌舵人，不僅坐擁該行歷史上首位華人女大班的稱號，更是當年恒生指數45家成分股中唯一一位女性CEO。3年後，一襲綠裝，搭配大串珍珠項鏈，帶著一貫的“外交家”式笑容，年界六旬的“梁太”急步踏入會場，高雅而不失銀行家的幹練。入座後，梁太立刻直奔主題，並無過多贅述公司的業績表現，直接讓記者發問。但她略微發福的身材已經從側面證實了恒生銀行度過了豐收的一年。

　　業績勝於預期，旗下內地業務蒸蒸日上，資産質量穩步提升；除了賬面上的數字，記者們最關心的莫過於梁太退休後的動向。從政？外遊？還是另謀高就？面對連珠炮式的提問，平日敢言的梁太毫不示弱，一句“一切皆有可能”既化解了猜疑也為自己留下了餘地。

　　別看她嬌小的身軀，開口便知真章。她擁有幾倍于常人的語速，邏輯清晰，直言不諱，小到銀行增聘人手，大到集團發展策略；從內地擴張計劃到培養恒生接班人，全部侃侃而談。

　　“請問任職恒生與匯豐有哪些不同？”有記者提問。梁高美懿笑著説，“以前在匯豐習慣了百家爭鳴，來到恒生，覺得這裡的員工好‘乖’。隨便説句指令，團隊齊心，馬上就能高效完成，搞得我都不敢隨便説話了。”隨即引來全場大笑。她説，這裡的每一個經理都想當CEO，我真心希望有朝一日恒生能迎來“嫡系”掌門人。

　　追溯梁高美懿的成長歷程，就好似一本精英培訓的教科書：出生於家教嚴明的香港中産家庭，從幼稚園開始就一直就讀于天主教嘉諾撒聖心書院，從Band 1名校順理成章地考取香港大學經濟學系，在談笑皆鴻儒、往來無白丁的環境中踏入銀行圈。1978年，梁高美懿以管理培訓生的身份加入匯豐集團，作為當年7人中唯一的女性培訓生，年輕的梁太從學習和觀察中起步，不久利用所學的會計知識為公司建立了一整套運算指標，以評估分行的運營情況；其後獲上司提攜，扶搖直上，最終於2003年正式問鼎140多年來首位華人女大班。

　　所謂六十而耳順，當台下記者一路追問恒生來年的內地擴展計劃時，梁太面帶笑容，不厭其煩地解釋著紮根香港，服務客戶的恒生精神。共計60分鐘的答問環節內，“緊貼市場”、“緊貼客戶”等詞藻出現了不下20次，她認為穩健的銀行需要隨時因應需求做出有秩序的改變，進取造就資本新高度，欲速則不達。

　　整個業績答問會持續近1個小時，臨近尾聲，平日硬朗的梁太也難掩心中的不捨。面對排隊要求合影的記者，她的眼中噙滿了淚滴，卻仍然像一位大姐姐拍打著身旁的後生晚輩。“等我玩一陣，很快就會回來的，等我回來。”感人而真切的告別過程持續近10分鐘，人潮才漸漸散去。(完)