吳興：幹部結對幫扶村企_新聞臺

　　正月的湖州依然春寒料峭，但吳興區東林鎮勝利村村民施五妹卻已觸摸到久違的暖意。丈夫和兩個女兒均已過世的她，孤身一人住在破舊的老房裏。“最近有位局長經常帶東西來看我，還叫村幹部多照顧我！”老人所説的局長，正是駐點聯絡勝利村的吳興區安監局局長郭士忠。

　　和勝利村一樣，吳興區的165個行政村，如今村村都設有“局長駐點工作室”，也就是一個科局級領導幹部結對聯絡一個村。吳興區委書記施根寶表示，去年開始的領導幹部駐村聯絡制度，就是要求各級領導幹部示範&&，在基層一線訪貧問苦、訪富問經、訪賢問計，全面了解基層群眾的所思、所想、所盼，使“局長駐點工作室”成為摸實情的“社情民意調研室”、強引領的“黨建工作指導室”、辦實事的“矛盾糾紛調解室”、破難題的“破難攻堅作戰室”。

　　包村到人的這一新做法，使每位聯絡村的領導幹部有了從未有過的壓力與動力，促使他們更加深入基層、服務基層。在織裏鎮清水兜村，在聯絡該村的區消防大隊教導員張陽明帶領下，消防官兵在節前把村裏垃圾堆場清理得乾乾淨淨，還填埋了一個危險的廢棄水塘。“我現在就是村裏的一員，村子安不安全、幹不乾淨、發展得好不好，我都有責任。”張陽明説。

　　如今，吳興區已把“局長駐點工作室”的做法，推廣到企業：在342家重點企業裏建起“一對一”的“局長駐企工作室”。截至今年1月，吳興區科局級領導幹部已進村入企9000多人次，解決群眾、企業各種實際困難與問題1300多個。（記者朱海兵報道組張蘋）