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2月8日，河北武邑供電公司制定了“治庸治懶治散”、“提質提效提神”工作方案，以推進該公司“作風建設年”活動。
“治庸提質”旨在通過健全學習制度，強化幹部員工自主學習、終身學習的理念，做到學以立德、學以增智；鼓勵員工大膽實踐，敢為人先，創造性地開展工作，努力提高工作質量，實現進位爭先；進一步完善公司績效管理辦法，科學界定部門職責、班組職責、崗位職責，確保各項工作的圓滿完成。“治懶提效”旨在通過強化幹部員工的責任意識，做到困難不回避、責任不推諉、矛盾不上交，對職責範圍內的事勇於負責、果斷決策、大膽推進；進一步提升工作的效率，立説立行，雷厲風行，努力打造一支“想幹事、善謀事、會幹事、幹成事、不出事”的員工隊伍。“治散提神”旨在通過提升幹部員工的道德修養，提高辨別是非、抵制歪風邪氣能力，弘揚正氣；進一步發揮好黨員幹部的先鋒模範作用，團結帶領廣大員工一心一意謀發展、聚精會神抓落實，形成齊心協力、真抓實幹的良好局面。（呂春霞 杜慶池 陳汝健）
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