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本報訊 孟成真、特約記者李光輝報道：2月上旬，濟南軍區某集團軍組織包括師、旅、團軍事主官、參謀長、作訓科（股）長在內的“五長”集訓，引導這些軍事工作的第一責任人站在更高層次上思考、籌劃和落實好新年度軍事工作，激發加快戰鬥力生成模式轉變的緊迫感。
去年冬天，該集團軍首次組織整師對抗，思勝悟敗之間，引發了一場加快戰鬥力生成模式轉變的“思想風暴”。此次集訓，6名專家教授和4名集團軍領導輪流上臺輔導授課，講授信息化戰爭、信息化建設等前沿知識，讓去年那場“思想風暴”進一步延續升級。研討交流課堂上，他們針對聯合作戰的特點要求，研究制定加強野戰指揮系統集成、指揮信息系統作戰運用與研練的方法舉措。他們還將集訓成果深化、細化到各層次的工作籌劃，針對基於信息系統體系作戰能力的薄弱環節，分工確定裝甲步兵分隊戰技術訓練創新、偵察情報系統融合訓練等試點活動。集團軍軍長戎貴卿告訴記者，“思想風暴”從第一責任人颳起，增強了各級軍事主官的戰略意識、全局意識，提高了領導指導軍事工作的思維層次。
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