之後可選崗位將逐漸減少建議求職者不要因過度比較而失去上崗良機

　　本報訊 （記者鐘達文通訊員王茜、馬艷軍）今天是元宵節，佳節前的這個週末，仍然有不少大型招聘會在東莞各鎮街舉行。由於不少工人都會在元宵節後才回到東莞，因此目前鎮區不少企業的招工形勢並不樂觀，部分企業今年初招到的工人數量比往年少了3成。

　　有人才市場人士預計，本週末將是本年度首輪人才市場供需高峰，同時也會是全年最高峰。

　　城區招聘會熱招技工

　　前日，智通人才連鎖新春開年第二場大型綜合人才招聘會在莞城總部、長安市場、塘廈市場共同舉行，2000家企業在招聘現場提供了20000多個職位，約計14000余人到現場找工求職。

　　據統計，在莞城前日的招聘會上，有近七成企業現場招聘的職位都包含了技工、技術或研發人才。華南印刷廠招聘負責人向先生告訴記者，印刷行業的特殊性決定了人才難留，所以企業在保證一定利潤的空間之餘儘量滿足員工的精神需求和物質需求。“除了薪資之外，我們在親子教育和家庭安頓方面給員工不錯的福利。”向先生説，“例如工廠的主管級以上在職滿一年有子女的員工，每年發放5000元的教育津貼，直至員工子女16歲實行完九年義務教育為止。”

　　智通人才公共關係本部副總監蔡小梅預測，元宵節後的首輪人才市場供需高峰，將在本週末到來，企業提供的職位預計以技工、技術、研發、銷售等類型為主，那段時間也將是本年度的供求高峰。“經過那段時間的大規模招聘後，很多企業就都會得到一定人力補充，此後求職者的可選崗位將漸漸減少，建議求職者眼下要及時抓住機會，不要因過度比較而失去上崗良機。”

　　長安普工缺口2萬以上

　　道滘泰富服裝廠的招聘負責人唐先生表示，他們廠從1月30日開始招工，直到現在為止，才招了60多人，這個數字比去年少了3成。“現在招到的工人裏，約有六成都是由老員工介紹，四成為外招的。”唐先生説，“其仲介紹的比去年少了20%，廠裏自己外招的則減少了10%。”

　　匯安人力資源服務中心策劃部負責人張敏表示，現階段長安地區的企業招聘集中在生産型企業人手招聘，主要是一線工作人員，預計這種製造業的階段性勞動力需求還將持續一段時間。

　　據匯安人力資源服務中心初步預測，整個長安地區在今年初的普工缺口將達2萬人以上。而銷售，企業管理，專業技術/工程師類的中高級人才的需求，招聘的高峰期將在2月10日到18日出現。