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為“不序官爵”叫好

發佈時間:2012年02月06日 20:12 | 進入復興論壇 | 來源:新華日報 | 手機看視頻


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  3日,媒體傳出消息:南京大學今年搞110週年校慶,只按年齡和入校時間排前後,不以官位論大小。這種“序長不序爵”的做法給官味漸濃的大學校慶吹來一絲清新之風,也給社會公眾無限期待。

  大學的價值取向和行為方式直接影響學生的價值取向和道路選擇。重爵不重長,重錢不重學,把校友分三六九等,高官厚祿者笑臉相迎,位卑普通者冷臉相對,這種嫌貧愛富、媚官媚錢的庸俗之風,暴露高校之俗,早就應該摒棄。大學應該滲透著人文精神,做文明新風的引領者、國學精神的踐行者。凡事論官大官小,簡單化地以官位大小來衡量與評判個體的成敗價值,這種落後而庸俗的價值觀,大學非但不應隨波逐流,相反,應該積極抵制。

  南京大學“序長不序爵”的聲音發出後,多數人高聲叫好,也有人為之憂慮。的確,高校內部不搞“官本位”易,對外“不序官爵”則要困難得多。假如一位校友身居高位,同時他掌握的權力和資源又對大學發展起著關鍵的作用,大學不搞點“特殊對待”會不會産生後遺症?

  然而,大學之為大,大就大在其學術、其思想、其精神,大就大在她能開社會之新風,引時代之潮流。明知不好,依然隨波逐流,甚至甘之如飴,  下轉A3版

  上接A1版這樣的大學又豈能成為社會良心、民族的脊梁?融三尺之冰非一日之功,不管“不按官位按年齡”能走到哪一步,南大能夠發出這個聲音,樹立這種價值導向,就是一種擔當,一種進步。

  對於高校,“序長不序爵”的啟發還包括:是不是有錢人才是成功者、高官才是成功者?高校應以“桃李滿天下”為榮,還是應以出了老闆、大官為榮?

  面對“官本位”、“衙門化”等不良現象,南大能夠明知難為而為之,這大概就是人們期盼的大學風骨。

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