→上接第一版深入開展法院文化建設專題調研，著力研究解決法院文化建設面臨的矛盾、困難和問題；加強對法院幹警的人文關懷，建立健全法院幹警關懷幫扶機制。

　　──加強司法能力建設，是各級法院履行執法辦案第一要務的基礎和前提條件。在堅持正確司法理念的前提下，審判工作的質量、效率和效果，關鍵取決於幹警的司法能力。近年來，人民法院面臨的形勢任務對幹警司法能力提出更高要求；一批批新招錄人員進入法院隊伍，使加強司法能力建設顯得越發重要而緊迫；審判執行工作中發生的問題和瑕疵，大都與有些幹警基本功不紮實、崗位技能不過硬有關。因此，需要把司法能力建設作為“人民法官為人民”主題實踐活動的工作重點，下大力氣來抓，通過幹警司法能力的提升，促進審判質量和司法公信力的提升。各級人民法院要按照最高人民法院《實施方案》的部署要求，重點抓好新任中級和基層法院院長任職培訓、法院領導班子成員主題培訓和基層法官全員輪訓；全面開展全員崗位大培訓活動，按照“立足崗位、服務實踐、全員參與、注重實效”的原則，組織開展庭審觀摩和優秀裁判文書評比等崗位練兵活動；進一步推進學習型法院建設，健全組織推動學習的制度機制，進一步提升崗位學習的質量和效果；加大幹警多崗位鍛鍊力度，提高幹警做群眾工作、化解社會矛盾糾紛的能力。

　　深入開展“人民法官為人民”主題實踐活動，要在加強組織領導、確保工作落實上下工夫。要堅持把主題實踐活動擺到重要位置來抓，與審判業務工作同步部署、同步落實、同步檢查考核。充分發揮各級主題實踐活動領導小組的作用，形成主要領導親自抓、班子成員共同抓、政工部門組織協調、業務部門廣泛參與的工作機制。要把隊伍建設的各項活動納入主題實踐活動的總平臺，統籌謀劃，科學部署，突出重點，協調推進。

　　深入開展“人民法官為人民”主題實踐活動，要在突出實踐特色、解決實際問題上下工夫。堅持貼近審判、貼近幹警、貼近實踐，突出審判業務部門的主體地位，發揮審判業務部門的主觀能動性，從審判工作的實際需要出發安排活動內容、設計活動載體，防止和克服開展活動與審判工作“兩張皮”的問題，切實把主題實踐活動成效體現在提升審判質量效率上。

　　深入開展“人民法官為人民”主題實踐活動，要在強化督促指導、營造濃厚氛圍上下工夫。要通過專題調研、專項督查、會議交流、編發簡報、建立領導幹部聯絡點等形式，切實加強督促指導，總結推廣好的經驗，及時發現和解決問題，推動主題實踐活動紮實開展。充分利用法院內外各種媒體，及時反映進展情況，交流工作經驗，展示活動成效，營造濃厚氛圍，增強主題實踐活動的宣傳教育效果。