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2012年國家公務員考試面試:熱點話題預熱

發佈時間:2012年01月31日 00:09 | 進入復興論壇 | 來源:新華報業網 | 手機看視頻


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  記者近日了解到,2012年國家公務員考試的面試工作年後將陸續展開。此外,2012年江蘇公務員考試也將與選調生考試同步進行,《2012年江蘇公務員考試一本通》已經上市發售。記者就公考面試採訪了有關考試研究專家。專家指出,隨著國考大力提倡對報考者“德”的考察,公務員招錄在考察用人方面也更加重視報考人員的能力和道德素質。儘管對於“德”的考察尚未有統一的標準,但在堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則下,相關規定的出臺無疑對考生的思想政治素質、職業素養等道德品質的考察發揮著重要作用。那麼,如果進入面試環節,考生又該如何面對此類話題發揮自身優勢呢,不妨通過一道題目來分析:

  曾有兩則新聞引發眾人質疑,一是宜都市某鎮25歲美女幹部牟陽被提名為鎮長。宜都稱牟陽屬於破格提拔,符合程序規定。另一個是則是楊振寧的妻子翁帆進入清華大學建築學院攻讀博士學位,清華表示翁帆通過了嚴格考核,並無特殊照顧。卻遭到許多網友質疑,對此你怎麼看?

  思路分析

  考生在面對一類社會現象,尤其是題目中陳述的負面現象時,該如何分析呢,學寶教育江蘇公務員考試網(http://www.jsgwy.com.cn/)的公考研究小組提醒大家:分層次、按邏輯,有條不紊地談看法,免除套路的束縛,是答好此類題目的關鍵。對於這道題目來説,首先,要清楚這一社會現象存在的負面影響及危害。其次,分析這一負面現象産生的背景或根源。最後,有針對性地根據原因制定相應對策破解這一不良社會問題。

  參考要點

  兩個有著不同故事的人物,卻同時成為公眾質疑的對象,這多多少少是他們未曾料想的。但,對整個社會而言,出乎二人意料的輿論猜疑,卻反映出當前民眾對於部分政府部門信息的不信任感,揭示出當前我們部分政府部門信息公開工作需要提升。

  之所以出現民眾質疑部分政府部門“公信力”的現象,學寶教育公考研究小組指出,一是長期以來我們一直缺少一個公開、透明的制度,給一些不法分子製造了可乘之機,造成了不良影響,也是導致民眾對政府信息産生質疑的根本原因。

  解決這一問題需要相關立法部門儘快根據各地實際情況制定公開、透明的信息公開機制,從制度保障民眾的知情權,塑造提升政府的公信力。

  從以上分析來看,無論以何種方式考查“德”的要求,仍然離不開邏輯上的對事件或問題的清醒認識。筆者也在此友情提醒全力以赴的考生朋友,在回答具體問題時,切不可盲目地就事論事,思考應立足一定高度,學會以正確的價值取向來分析問題,從而更合理地解決問題,在答好題目的同時,能更好地體現出回答者對於“良好的政治品德”的準確判斷。

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