楚雄彝族自治州各級婦聯組織緊緊抓住村民委員會換屆的契機，多措並舉，實現了農村女性參選參政的4項目標要求，大幅度提高了全州農村婦女參選參政比例。

　　楚雄州在村“兩委”換屆選舉工作中，把婦女參選參政的要求寫進全州及縣市村級換屆指導意見中，並在全州村級換屆選舉工作部署會上進行了安排，為推進村“兩委”換屆選舉婦女參選參政工作提供了堅強保障。全州各縣市都成立了縣市婦聯關於村“兩委”換屆選舉婦女參選參政及村婦代會換屆選舉工作領導小組，明確工作職責，縣鄉婦聯分別結合各自實際，制定了具有可操作性的工作方案，採取會議宣傳、進村入戶宣傳等方式，對推進婦女參選參政的相關政策法規、優秀婦女人才等進行了廣泛深入的宣傳。

　　為了提高女性的參選能力，州縣婦聯還分別在換屆前和換屆中，積極開展調研，分片包乾，深入村組農戶，掌握女候選人的家庭情況和思想狀況，認真細緻地進行一對一的指導、幫助，使指導婦女參選參政更有針對性。縣鄉婦聯還積極整合資源，對擬推薦人選、縣鄉婦聯幹部、婦女骨幹進行培訓，在深入調研、認真分析研究的基礎上，向縣市村“兩委”換屆領導小組、鄉鎮黨委推薦了6717名農村女性後備人選，建立了村級優秀後備婦女人才庫。

　　楚雄州通過做好在村級換屆選舉中推動婦女參選參政工作，一大批優秀農村婦女進入村委會任職，在第四屆村“兩委”換屆選舉工作中，全州1046個村委會婦女代表比例達34.25%，100%的村委會和黨組織有了一名女委員，43.02%的村委會三職幹部中有了女性，村級女書記、女主任比例比上屆有所提高。婦女在村級事務管理中有了話語權，促進了全州基層民主政治建設，增強了農村婦女參選參政的意識和能力。（記者 呂瑾）