本報訊 今年上半年的北京市公務員考試將於2月25日舉行，比往年提前近兩個月。這次考試計劃招錄3884人，比去年減少300余人，其中面向應屆生的招錄名額超過了2/3。報考人員可從明天起至13日，通過北京市人事考試網（http://www.bjpta.gov.cn）報名。

　　根據市人力社保局發佈的公告，全市各級機關2012年公務員招考繼續按照“一次考試，二次調劑”的方式組織實施。即上半年公務員招考按照公告組織實施，下半年公務員招考面向參加上半年公務員招考公共科目筆試成績合格且未被錄用的考生。

　　此次公考總共招考1592崗位，招考人數3884人。其中應屆生可報崗位479個，招錄人數為2666人；要求基層工作經驗的崗位1113個，人數1218人。本科學歷2412人，碩士以上學歷738人，博士4人。

　　招考職位面向2012年應屆畢業生的，限于列入國家統一招生計劃（不含定向、委培）的全日制普通高等院校、普通高等職業技術院校的北京生源2012年應屆畢業生，北京地區列入國家統一招生計劃（不含定向、委培）的全日制普通高等院校非北京生源本科以上（含本科）2012年應屆畢業生，列入“985工程”京外院校中獲得校級以上“三好學生”、“優秀學生幹部”或者一等以上“優秀學生獎學金”的本科以上（含本科）2012年應屆畢業生報考。

　　華圖公務員考試研究中心張小龍分析，這次公務員考試的時間整整比往年提前了近兩個月。從公告發佈到考試期間的時間不到50天。這樣的時間設置也體現出招考部門的良苦用心：反對考生臨時抱佛腳，考查考生的真才實學。這個設置也是在提醒考生，要考上公務員不要總是靠一些模板和套路。

　　通過數據也可以看到，在國考和其他省考瘋狂癡迷基層工作經驗人員的同時，“京考”一反常態，大量職位對應屆生敞開，體現了對應屆生的青睞。

　　這次招考專門針對大學生退役士兵和村官有政策傾斜，專門給村官預留129個職位，招考人數196名；首次給大學生退役士兵預留59個職位，招考人數82名。預留職位佔整個招考人數的8%左右，政策傾斜力度非常大。

　　這次考試所有報考人員均通過北京市人事考試網進行報名，報考人員可在1月9日9時至1月13日17時期間登錄北京市人事考試網，提交報考申請。考生的年齡限制在18周歲以上、35周歲以下。

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　　國考筆試

　　分數線劃定

　　國考分數線日前公佈，公共科目筆試合格分數線為：報考中央機關綜合管理類職位的總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於55分；報考省級直屬機構綜合管理類職位的總分不低於100分，且行政職業能力測驗不低於55分；報考市（地）級直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的總分不低於95分，且行政職業能力測驗不低於50分；報考縣（區）級及以下直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於45分。