成績相差0.2分並列第一

　　2010年12月初，畢業于中國人民大學的李小虎報考了山西煤監局晉城市分局的科員職位，職務是財務工作。之後，李小虎獲得筆試加面試的綜合成績65.475分，位列第一名。2011年3月2日，李小虎接到山西煤監局招考工作人員通知體檢的電話，得知有一人與其並列第一。在體檢中，李小虎得知和自己並列第一的是來自大同市的張慧君。“我後來在公務員招錄的官網上查詢到，張慧君的綜合成績是65.275分。比我少了0.2分。”

　　李小虎表示不解，“既然低0.2分，就不能稱之為並列第一啊！”此後不久，體檢結果公佈，李小虎和張慧君均通過了此次體檢。再後來，張慧君出現在山西煤監局擬錄用公務員公示名單裏。

　　招錄“執行內部文件”？

　　公示時間是2011年4月27日到5月3日。4月28日，李小虎和家人從長治市趕到山西煤監局反映情況。當天，山西煤監局人事培訓處處長馮衛星對李小虎及其家人説：“由於會計崗位比較重要，所以決定體檢兩個人，這種做法不違反相關規定，我們不執行招考公告，我們執行的是內部文件。”至於是什麼內部文件，李小虎稱至今也沒見到。

　　“就算違規也不會用你”

　　4月28日下午，李小虎和家人又找到山西煤監局局長杜建榮反映情況。杜建榮説：“就算是違規了，人社部批了，國家安監總局也批了，你告了，把他（張慧君）拿下，不用他也不會用你，我們不在乎一個財會人員。”

　　國家安監總局指山西煤監局違規

　　無奈之下，李小虎和家人在2011年5月3日，坐火車來到北京，向國家安監總局反映了此事。國家安監總局人事培訓司幹部二處處長黎玉峰聽完他們反映後，確認説：山西省煤監局在公務員招錄中把相差0.2分視為同分是不正確的，會將他們反映的情況與山西煤監局溝通。

　　5月5日，國家安監總局給李小虎的口頭答覆是：該局和國家公務員局已決定，取消第二名張慧君的擬錄用資格。

　　至於李小虎可否被錄用，黎玉峰則回應説：這次招錄是山西煤監局具體操作，能否補錄只能由該局決定。

　　此後，李小虎回到山西，又30余次找到山西煤監局討説法，但均無結果。李小虎説：“他們（指山西煤監局）説不能搞行政復議，還勸我明年可以再考。” （據《法制日報》）