作為期貨行業2012年一項重要的業務創新，期貨公司資産管理業務即將邁出第一步。儘管目前此項業務試點辦法尚處於公開徵求意見階段，但不少期貨私募卻已摩拳擦掌，希望借道該業務走向“前臺”。

　　期貨私募發售産品熱情高漲

　　“在座的個人或者公司，有意向在最近發行期貨資産管理産品的請舉手。”在日前召開的第四屆期貨（證券）資産管理大會的一場圓桌討論上，參與討論的五位國內優秀期貨投資人中的四位舉手錶示肯定。

　　山東元邦投資公司董事長張敬偉表示，公司去年年底就成立了一支有限合夥制私募基金，募集資金2億元人民幣。上海久富基金合夥人鄭加華也表示，目前公司擁有兩支基金，其中一支採取的也是合夥制形式。

　　這只是當前行業發展的一個縮影，而期貨資産管理類産品熱銷的背後，是巨大的市場潛在需求。

　　“無論個人還是機構，現在對資産管理的需求很強烈。”來自北京的一家期貨私募基金負責人陸先生告訴記者，隨著國內經濟發展和個人收入水平的提升，如何有效地對財富進行風險管理顯得更重要。相對於其他金融投資工具，期貨資管産品和服務具有很大的優越性，特別是對部分風險偏好較高的投資者有很強的吸引力。

　　期貨私募精細化團隊運作

　　近幾年，在國內媒體、期貨公司組織的一系列期貨實盤交易大賽中，涌現出了一批明星交易員。其中，不少或單獨或聯合地發起成立了期貨資産管理機構，進行團隊化、專業化的交易。

　　杭州興利投資公司經理尹志玉認為，不少優秀的交易型人才逐漸由單打獨鬥到精細的團隊化發展，與近幾年整個期貨市場的運作模式和運作機理不斷自我進化有密切關係。

　　期貨資産管理業務對人員及團隊有著很高的要求，而什麼樣的交易團隊才是一個好團隊呢？

　　對此，杭州尚澤投資管理有限公司董事長丁洪波認為，一個優秀交易團隊至少需要三個條件：第一，交易團隊有正確的交易思維和指導原則，出錯時能夠及時糾正；第二，交易團隊必須有紮實的基礎工作，有一個完整有效的交易方法體系；第三，個人容易犯錯誤，容易受情緒控制，交易團隊必須要有一個清晰規範的交易操作流程，避免犯重復性錯誤。

　　尹志玉也認為，期貨投資走團隊化投資道路，可以實現不同投資風格的融合，平滑收益曲線。對於投資團隊培養，他表示一是要規避從眾心理，二是要培養獨立辯證分析的方法。

　　在本次大會上，記者注意到，一些地方政府也適時推出鼓勵引導政策，謀求在即將到來的資産管理時代佔得先機。浙江省杭州市金融辦主任奚素勤就表示，當前浙江在經濟發展轉型過程中面臨著“兩多兩難”：一是中小企業多，但是融資難；二是民間資金多，但是投資難。因此，在制定“十二五”金融規劃時，杭州就提出要打造“中小企業金融服務中心”和“民間資産管理中心”這兩大目標，目的就是要解決發展過程中“兩多兩難”的問題，為區域經濟發展提供更有力的支持。

　　據期貨日報記者了解，目前國內還有不少城市為了吸引金融服務企業落戶，在稅收、人才安置等方面都給予了政策傾斜。(張帆)