2011年山東仙壇股份有限公司制定了“三五”規劃發展綱要，仙壇股份以科學發展觀為指導，全面貫徹落實科學發展觀精神，繼續發揚精益求精的産業精神，以締造健康、帶領農民致富為宗旨，以國際品質全球共享為目標，積極實施模式創新與技術研發，通過肉雞健康高效養殖，高質量、高附加值雞肉産品的多品種與系列化，實現産業鏈的不斷適度延展和産業化經營構建，使仙壇股份成為行業內具有更大影響力的一體化經營大型農業産業化龍頭企業。

　　企業發展壯大離不開人才支撐，仙壇股份大力推動“人才興企”戰略，搭建企業與高校、企業與貧困家庭合作平臺，與青島農業大學、中國農業大學加強合作，定期邀請大學的教授專家親臨指導，建立起了一線培訓課堂；與附近貧困群眾家庭建立合作關係，每年資助考入大學的貧困家庭子女，對於專業對口的大學生，由企業負擔大學所需學費，畢業後優先安置到公司所屬企業工作。

　　在日常經營過程中，山東仙壇股份有限公司充分發揮工會的橋梁紐帶作用，解決職工勞動就業、工資分配、社會保障、勞動安全衛生和涉及女職工特殊權益等方面問題；建立健全勞動爭議調解機構並完善調解制度，積極做好勞動爭議的預防和調處工作；做好“奉獻愛心”資助困難職工子女上學、慰問離退休職工等工作，千方百計保障職工合法權益，實現企業與員工“同呼吸共發展”的和諧統一，多次被評為市級模範勞動關係和諧企業。