深圳市委書記王榮做客《對話》談如何留住人才

CCTV《對話》供稿

（本期節目將於2010年8月8日晚22：25在CCTV財經頻道播出）

陳偉鴻  《對話》欄目主持人
王  榮   深圳市委書記

       陳偉鴻：假設我就是深圳急需的人才，我現在有一個實際的問題需要您來解決一下。其實我的選擇就在深圳和另外兩個城市之間，這兩個城市不是北京和上海，是您更熟悉的無錫和蘇州，我想去蘇州的原因，是因為蘇州的生活成本沒那麼高，而且當年推出的“姑蘇計劃”，“人才公寓”都讓我的生活成本和工作成本沒有那麼高，我想去無錫的原因，是因為我知道無錫對高端人才有“三個一百”的政策，他可以拿出一百萬來給我安家，拿出一百萬給我做科研，拿出一百萬給我做購房補貼，您説我是留在深圳呢？還是去蘇州？還是去無錫呢？

       王  榮：你這個問題確實是給我使了一個難題。我想這三個城市，可以説都是中國最好的城市。但是呢，從創新、創業的環境條件上來講，深圳因為經歷了30年的特區，改革開放也比較早，它確實已經形成了一定的前發優勢，但是我感覺到蘇州和無錫，過去一段時間確實也很快，而且他們也有很多吸引人才的殺手锏，構成深圳強有力的競爭。但是我想，一個人才到底選擇一個什麼樣的城市，前面我講了三個方面的條件，一個是發展的機會，再一個是生活的質量，再一個是生活的成本。那麼作為一個人才，他完全可以通過這三方麵條件的組合來決定他的選擇。

       王  榮：説到人才，確實現在是競爭相當激烈。國家現在也發佈了人才發展規劃，各個地方也在貫徹落實。深圳作為一個特區，曾經創造了孔雀東南飛的現象。我覺得人才要想吸引他，其實主要是取決於三個方面的條件：一個是發展機會。第二是生活質量，第三就是生活成本。我們要考慮的人才的更多的集聚，又要解決大家想來，但是又來不起這樣的矛盾。

       陳偉鴻：在深圳的常住人口可能有1400多萬，但是實際上戶籍人口只有200多萬，很多人覺得我在深圳呆了20年還不是深圳人。

       王  榮：那麼這樣一個社會人口倒挂確實産生了很多的問題，我想我們的思路無非是兩個：一個是提高戶籍人口的比重。第二，弱化和戶籍挂鉤的一系列的社會福利制度，這個可能是我們在思考戶籍政策和戶籍改革的一個重要方向。