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2011年高管薪酬相差千倍 金融行業遙遙領先

發佈時間:2012年04月19日 08:06 | 進入復興論壇 | 來源:中國經濟網—《證券日報》 | 手機看視頻


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  已發佈去年年報上市公司中,多數銀行、券商類公司高管薪酬有所下降;而年薪總額不足百萬元的80家公司中有30家來自ST公司

  上市公司高管薪酬一直是資本市場關注度較高的話題,那麼在過去的2011年,上市公司高管薪酬又是怎樣的格局呢?根據統計,在1738家公司中有128家上市公司高管薪酬總額超過千萬元,其中萬科以1.11億元的薪酬總額位居第一名。

  然而,與億元薪酬相比,在資本市場上還有一些公司高管的薪酬卻少的可憐,根據統計顯示,上市公司所付高管薪酬中最低的公司是ST九發,金額為8.8萬元。同樣都為上市公司高管,其薪酬卻呈現出冰火兩重天的格局,最高與最低薪酬之間相差千倍。

  高管“漲薪”

  截至4月18日,據滬深兩市發佈2011年年報顯示,實現營業總收入合計為19.32萬億元,同比平均增長率為34.98%;實現歸屬於母公司股東的凈利潤合計為1.75萬億元,同比平均增長率為-21.31%。而2010年度歸屬於上市公司股東凈利潤增長率是377.4%,從數據上可以看出,在過去的2011年,上市公司業績受宏觀經濟影響較大。然而,當上市公司業績表現不理想的環境下,上市公司高管薪酬又是怎樣的?

  據同花順iFinD數據統計顯示,截至4月18日,已發佈年報的1738家公司高管薪酬合計為82.73億元,而2010年2101家上市公司高管薪酬合計為84.69億元,從兩年上市公司數量相比,在少了363家上市公司的情況下,2011年上市公司高管薪酬比2010年高管薪酬少了1.96萬元,也就是説,總體來看,去年上市公司高管薪酬合計量同比要高於2010年的薪酬。

  另外,與高達千萬甚至億元高薪相比,有的企業高管薪酬略顯“羞澀”。

  根據統計,年度薪酬合計不過百萬元的公司有80家,而薪酬金額在100-200萬元之間的公司有346家。

  金融業薪酬高於其他行業

  根據同花順iFinD數據統計顯示,在已發年報的公司中,公司高管薪酬超過千萬元的公司有萬科、中信證券和中國人壽三家公司涉及高管4位人士。

  另外,《證券日報》記者通過2010年上市公司高管薪酬前10名與2011年上市公司高管薪酬前10名相比較,在名次上有了很大變化,但總體來看金融、保險、券商類行業的公司在前十大名單中佔比較大。

  據同花順iFinD數據統計顯示,在128家上市公司薪酬總額超過千萬元的公司中,按照行業統計,來自證券、信託、保險行業的有18家,房地産業有13家,銀行業11家。

  從數據上可以看出,金融業類上市公司高管的薪酬明顯高於其他行業。而據記者通過同花順數據顯示,部分銀行、券商高管薪酬在2011年出現明顯下降,其中民生銀行、廣發證券、中信銀行、招商銀行、中國銀行、光大證券等公司2011年公司高管薪酬明顯低於2010年的年薪基數。

  另外,在薪酬總額不足百萬元的80家上市公司中,他們去年的業績也並不理想,而根據統計顯示,有30家公司來自於ST企業。

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