聖萊達(002473)日前公告，聘任公司實際控制人、董事長楊寧恩兼任總經理。楊寧恩在接受中國證券報記者採訪時坦承，公司上半年業績表現不佳，緣于公司創新不夠加上公司一些內部管理上的失誤。

　　楊寧恩表示，在兼任總經理後，他將著力加強公司的技術創新和概念創新，強化公司管理流程和內部控制，切入極速咖啡機等市場空間更大的水加熱生活電器領域，公司有信心在未來五年保持較高的增長率。

　　創新提升毛利率

　　楊寧恩介紹，從5月份起，公司重新調整發展戰略，強化研發新産品。到目前為止，三個月的時間已經研發出19個新産品。

　　楊寧恩表示，這些新産品的毛利率預計會穩定在30%以上。而根據公司2011年半年報，公司上半年毛利率只有21.41%，電熱水壺的毛利率更是只有16.49%。

　　上半年，聖萊達已經研究開發出新型極速咖啡機，並擁有專利，相對於以前的美式滴漏式咖啡機，這種極速咖啡機衛生、便捷、美觀，價格還更便宜，這種咖啡機目前在全球的銷量增速在100%以上。

　　完善內部監管機制

　　楊寧恩表示，過去一段時間內公司業績表現不佳，一方面在於公司技術創新力度不夠，另一方面公司的管理也出了一些問題。目前，公司完善內部監管機制勢在必行。

　　“上半年企業的經營策略有些失誤，我們聖萊達的産品在春季廣交會上的價格比其他小公司還要低，這説明公司的內部管理出了問題。”楊寧恩表示，將通過調整經營管理團隊，重新確立五大中心管理模塊和監督系統，使企業走上以團體為主的管理形式。

　　楊寧恩表示，下半年公司將採取四個方面的措施。一是加大新産品研發力度，通過高毛利率新産品的研發來提高企業的毛利率；二是糾正老産品的低毛利率價格體系使之與市場公允價格接軌，提高其基本毛利率；三是利用四季度旺季時機，提高生産效率來降低製造費用和管理費用；四是對內部進行深入的挖潛改造，從而使公司的毛利率在四季度重新回到正常的狀態。

　　“我們相信公司上半年的毛利率已經見底，公司計劃在未來兩到三年內將毛利率提高到較高的水平。”楊寧恩稱。