前陣子，天涯論壇熱帖《北京保姆的價格高得離譜！我已經想辭職當保姆去了！》引發不少網友熱議，大家稱“”。

　　而近來，越來越多的杭州主婦也在議論一個話題工作壓力大，保姆工資工資噌噌漲，白領不如辭職回家帶孩子。

　　記者通過調查發現，儘管杭州白領在家帶寶寶，做全職媽媽的現象沒有那麼普遍，但確有苗頭。對此，業內人士表示：要解決這個問題，沒有什麼好辦法，除非政府提高保姆入行標準，從最低工資起步。

　　白領辭職回家自己帶孩子

　　在杭州一家外資銀行上班的韓小姐，年薪十幾萬，在今年4月産下一名可愛的女寶寶，因為婆婆缺乏帶寶寶的經驗，韓小姐自己工作又很忙，原想找個保姆幫忙帶寶寶，但一問行情就打消了這個念頭。

　　“老公工資不高，家裏每個月還要支出房貸，加上其他各類花銷和給寶寶做的存款，請不起保姆，只好把寶寶放回老家讓長輩帶。自己帶寶寶，再苦再累也有成就感，也不會對寶寶不好……但沒辦法，請不起保姆，也沒法辭去工作。”

　　而她的一位同事，年薪也有十多萬，生完孩子工作一段時間後，辭職回家帶寶寶了。儘管她給保姆的工資很高，但換了好幾個保姆都不滿意，也不放心保姆帶，自己辛苦上班感覺就像給保姆打工，便辭職回家自己帶寶寶了。還有一位理財經理，因為家裏條件不錯，沒有經濟方面的後顧之憂，生下寶寶後，休完産假也辭職回家帶寶寶了。

　　“最近，同行的一位高級客戶經理，年薪30多萬左右，能力很好，也想辭職回家照顧寶寶。但因為自身經常加班，每天回家太晚，擔心保姆太累對寶寶照顧不全，所以想即便自己工資再高，也先暫時放下，回家照顧寶寶。”

　　昨天，朝暉家政市場負責人朝暉街道勞動保障站站長詹偉勤在接受記者採訪時直言，在杭州，白領辭職回家自己帶孩子，沒有那麼普遍，但確有苗頭顯現了。

　　快人快語的詹偉勤説：“你以為寫字樓裏的小白領工資都很高啊？年薪在5萬元以下的小白領，是有不少回家自己帶孩子的。還有一些年輕的社工，一個月工資才兩千來塊錢，有了孩子以後如果雇個阿姨壓力太大，覺得還不如自己管。”

　　記者身邊，就有幾位上班族朋友，因為原來的工資不高，自懷孕起就辭職在家，生了寶寶後就在家裏帶寶寶。

　　請個阿姨到底要花多少錢

　　家住杭州公交總公司附近的趙小姐，今年3月從老家帶了一位阿姨幫忙照顧寶寶，最初説好2200元一個月，但過不了2個月，阿姨就以同小區阿姨工資已經有2500元為由，希望加工資。在一時找不到合適阿姨的情況下，趙小姐只好答應了保姆的要求。上周，趙小姐打電話回老家仲介公司一打聽，一位好保姆來杭州帶寶寶的開口價，已經達到了2700元。

　　近日，記者前往杭州朝暉家政市場，對帶寶寶的保姆工資，做了初步了解，發現其工資的確比年初漲了幾百元。

　　“是不是找帶寶寶的，每月2500元，老闆願意加就加。”“帶睡每月3000元，不帶睡每月2500元。”記者一進市場，不少阿姨迎上前問。其中還有個別出價3000多元的30多歲保姆。

　　“別看這些阿姨喊的價格高，2200到3000元月薪都有，主要還是看阿姨和東家的情況。阿姨自身要用一桿秤衡量下自己，看自己是否和價格相稱。”一位經理插話説，有無經驗，東家家裏面積多少、人口多少等等，都是影響因素，現在沒有一個固定的價格，都是隨行就市的，雙方談。不過，現在阿姨的薪水的確比去年高了很多，估計明年上半年應該和現在差不多。

　　據銀潔家政服務部的俞滿華介紹，帶寶寶的阿姨有無經驗一般相差500元。帶寶寶有2年以上經驗的阿姨，月薪通常在2500—2800元；2年以下的，月薪一般在2200—2500元之間。叫價3000元左右的阿姨，人要很清爽，有親和力，説話談吐不錯，學歷初中以上。

　　“現在出價每月2500—2600元左右的阿姨較好介紹，3000元左右的較難介紹，因為她們的心理預期太高，往往技術、水平達不到東家的要求。”

　　和普通小區相比，杭州高端小區帶寶寶的保姆工資，還要來得高。

　　年輕的小吳原來在東方潤園給一家有錢人家帶寶寶，這套豪宅面積有400多平方米，東家給保姆的月薪高達4500元，幹了一年多時間。據小吳介紹，她的工資在東方潤園還不算最高的。有位保姆在那裏幫人家帶寶寶，月薪6000元。因為從月嫂開始帶，帶到現在，寶寶帶得不錯，就一直帶下去了。當然，這麼高的工資畢竟是極少數。

　　離東方潤園不遠的金基曉廬，帶寶寶的保姆月薪，也從2500元到3000元左右不等，比普通小區貴幾百，讓一些租客直呼“請不起”。

　　記者算了下，如果保姆工資，按每月2500元算，加上包吃包住包用的費用，起碼得每個月要花3000-4000元在保姆身上，這麼一算，一年起碼得四萬多。如果東家大方些，出路費、過節費、送東西等等人情投資加在一起，花費就更不得了。

　　很多家庭大呼“傷不起”

　　保姆工資噌噌漲，許多家庭大呼“傷不起”。

　　常年接觸家政服務員這一群體的家政公司對保姆工資連年見漲的趨勢是最了解不過了。問他們為什麼保姆工資這兩年漲得飛快，都趕上白領工資了？

　　一位家政公司的經理説，現在出門的阿姨很多都是打聽好行情來的，要價很高，談不妥就不做，寧可等，守株待兔。這邊東家等不起，就只好妥協，價格就這麼上去了。

　　當記者問市場裏的阿姨，出價怎麼這麼高時，來自江西德興的保姆吳阿姨坦言，現在物價上漲，老家的菜價、肉價和杭州差不多了，像老家的豬肉最高也要十七八元/斤，和以前相比，錢不經用了，自然希望工資能高點。

　　此外，現在信息溝通的方式越來越多，現在的阿姨會打電話，發短信，看電視，常和同鄉溝通，和仲介聯絡，和同小區的其他保姆交流，現在城市居民對家政服務員的需求也大，人總是往高處走，一旦發現工資低了，呆在原處也不開心，有可能會萌生去意，或和東家談價。即便不給她漲工資，好的阿姨也不愁找不到下家。

　　“現在物價漲、勞動力價格上漲幾乎成了任何漲價的"萬能理由"。但是，我們也生活在同一片藍天下，也要背負物價上漲壓力，我們自己也是勞動力，但是這些年來，我們自己的工資卻沒見漲啊。”很多工薪族很是想不通。

　　目前，保姆行業本身並不是很規範，要解決肯定需要政府出臺相關的措施。詹偉勤就表示：“現在出租車行業，政府就推出一些剛性措施，比如要拿資格證必須會開車，必須有高中以上文化水平。那麼保姆行業是不是也能效倣呢？”

　　自己帶還是保姆帶是個問題

　　所謂“魚與熊掌不能兼得”，對白領來説，究竟要不要辭去工作，在家裏帶孩子，大家有各自的看法。

　　“我覺得犯不著辭職。對媽媽來説，找個稱心如意的工作不容易，畢竟光陰不等人。就算媽媽學歷高，可以出來再找工作，但單位都希望招年輕的員工，辭職回家可能會耽擱自己的前程。再説白領可能缺乏帶寶寶的實際經驗，書本上的知識畢竟是紙上談兵，還是要實踐做出來。有些白領可能會怕繁瑣，怕辛苦。”俞滿華説。

　　對此，“兜兜”媽楊小姐不這麼認為。“如家裏沒有長輩，保姆一個人帶寶寶著實不放心，一些負面新聞聽得多了。現在阿姨工資漲得確實比較快，與其每個月給阿姨2500多元，還不如自己帶。除給保姆的工資外，逢年過節還要給她紅包，平時可能買點東西給她，不僅錢花得多，人情這塊也很難做。另外，如果工資達不到她的要求，可能隨時走人，阿姨不夠穩定，對寶寶的成長也不利。”

　　“孩子的童年僅此一回，做媽媽的身份是不可重來的。與其給保姆錢，讓保姆和寶寶培養感情，不如自己多和孩子接觸、溝通。我就看到小區裏有些寶寶和保姆更親。與其辛苦賺錢給保姆打工，不如暫時辭去工作，親自培養寶寶，讓寶寶不至於輸在起跑線上。”