繼7月份金鉬股份三位高管同時宣佈辭職後，8月底，又有一家上市公佈發生了高管集體離職的情況。而這次同時離職的高管數量更是達到了4位。

　　8月22日晚，主營推土機銷售製造的山推股份公佈了其2011年中報。根據中報顯示，山推股份2011年上半年實現營業收入92.49億元，較去年同期上升34.31%，其中歸屬於上市公司股東的凈利潤為5.00億元，較去年同期上升1.30%；經營活動産生的現金流量凈額為-10.37億元，較去年同期下滑603.72%；公司上半年基本每股收益為0.66元。

　　不過，當晚山推股份引人注目的並非是其僅微增1.3%的業績，而是公司4位高管于同一天宣佈集體辭職。

　　4高管集體辭職

　　山推股份8月22日的公告顯示，“公司現任監事韓利民先生因工作變動原因，于2011年8月21日向監事會提出辭呈，申請辭去公司監事、監事會主席職務；程則虎先生因工作變動原因，申請辭去公司監事職務。”

　　同時在另一份公告中，“公司現任董事尹相華先生、王強先生因工作原因，于2011年8月21日向公司董事會提出辭去董事職務， 公司董事會已接受尹相華先生、王強先生的辭職請辭。”

　　據了解，除去因證監會處罰的原因外，同時出現4位高管離職的情況，在今年的上市公司中還是首次出現。在辭職的4位高管中，2位來自監事會，2為來自董事會。其中韓利民曾任山推股份黨委書記，離職前為監事會主席，而王強不但是山推股份的董事，還身兼公司董事會秘書和財務總監之職。

　　雖然山推股份表示，這4人的離職全部為工作變動原因，但值得注意的是，山推股份在8月22日的公告中還涉及到會計制度的變更，改變了應收款項計提壞賬準備會計估計與固定資産計提折舊年限會計估計的方法。

　　投資收益下滑

　　對於山推股份上半年的業績，公司表示，報告期內山推股份多方面促進銷售，使營業收入比去年同期增長34.31%。但由於主要參股公司小松山推工程機械有限公司(以下簡稱“小松山推”)的投資收益比去年同期減少11,292.06 萬元和公司高新技術企業所得稅優惠到期，所得稅稅率由15%上調至 25%計提，致使公司營業利潤、歸屬於上市公司股東的凈利潤比去年同期分別增長18.35%、1.30%，低於營業收入的增長幅度。

　　據了解，公司參股公司小松山推工程機械有限公司，該公司主營液壓挖掘機等工程機械及零部件的生産與銷售。主要産品為液壓挖掘機。註冊資本為2,100萬美元。報告期內實現營業務收入499,022.04萬元，比上年同期減少14.39%；實現營業利潤8,777.09萬元，比上年同期減少85.18%；實現凈利潤6,014.00萬元，比上年同期減少86.22%，為本公司貢獻投資收益1,804.20萬元。(王 崢)