太龍藥業(600222)15日公告修訂的非公開發行股份預案，公司定向增發價格和股份數未變。主要增加披露利潤分配政策尤其是現金分紅政策的制定及執行情況、最近3年現金分紅金額及比例情況，並作“重大事項提示”。

　　此前，已有多家擬非公開發行的上市公司就分紅情況做出類似説明，這被認為是監管部門要求定向增發與分紅挂鉤的政策體現，也即所謂的“窗口指導”。

　　公司為此修改《公司章程》，對股利分配政策作出新規定。新規定給出了現金分紅條件和比例：公司當年扣除非經常性損益後歸屬於母公司所有者的凈利潤不低於1000萬元；在擬定公司利潤分配方案的上一月月末，公司貨幣資金餘額(扣除專項借款、募集資金專項賬戶資金、保證金等有專項用途和使用受限的資金)不低於5000萬元；公司無重大投資計劃或者重大現金支出，重大投資計劃或者重大現金支出是指投資或現金支出涉及金額佔公司最近一期經審計凈資産的30%以上，且絕對金額超過5000萬元。在滿足上述現金分紅條件情況下，公司每年以現金方式分配的利潤不少於當年實現可分配利潤的10%。

　　同時，太龍藥業披露過去三年的分紅情況。過去三年，太龍藥業共計實現凈利潤6717萬元，公司只是在2009年度現金分紅380.68萬元，最近兩年未現金分紅。過去三年的分紅比例僅為5.67%。

　　證監會此前曾規定，上市公司公開發行股份，需要滿足現金分紅規定。即最近三年以現金方式累計分配的利潤不少於最近三年實現的年均可分配利潤的30%。

　　金瑞科技(600390)、華北制藥(600812)兩家公司今日也披露了股東回報規劃，這兩家公司此前都出臺了定向增發預案。

　　按照規劃，在滿足公司正常生産經營的資金需求情況下，金瑞科技每年以現金方式分配的利潤不少於每年實現的可分配利潤的15%。而華北制藥則規劃最近三年以現金方式累計分配的利潤不少於三年實現年均可分配利潤的30%。