昨日下午，寶安區人大五屆一次會議依法通過了區政府20個組成部門的正職任命。

　　晶報訊（記者 林佩瑋）昨日下午，寶安區人大五屆一次會議依法通過了區政府20個組成部門的正職任命。

　　會議通過賀遠東擔任寶安區監察局局長；遊植雄擔任寶安區政府僑務辦公室主任；黃臻擔任寶安區發展和改革局局長；謝炳文擔任寶安區經濟促進局局長；吳少平擔任寶安區教育局局長；胡細銀擔任寶安區科技創新局局長；項健擔任寶安區民政局局長；高偉光擔任寶安區司法局局長；查紅俐擔任寶安區財政局局長；高榮望擔任寶安區人力資源局局長；龔建榮擔任寶安區建設局局長；鄧少玲擔任寶安區文體旅遊局（區廣播電視局區新聞出版局）局長；劉紅瑛擔任寶安區衛生局局長；李懿擔任寶安區人口和計劃生育局局長；于劍鋒擔任寶安區審計局局長；楊洪流擔任寶安區環境保護和水務局局長；涂仁勝擔任寶安區統計局局長；朱桂明擔任寶安區城市管理局（區城市管理行政執法局）局長；孫玉衛擔任寶安區應急管理辦公室主任；覃敬騰擔任寶安區安全生産監督管理局局長。

　　據悉，此次調整任命的20個正職領導幹部涉及寶安區政府的所有部門，其中除了5個領導幹部屬於留任外，6名是提拔任用，其他的屬於交流調整。幹部隊伍年輕化高學歷有豐富的基層工作經驗成為最明顯特點。記者注意到這20個部門正職均為60後，平均年齡僅為47.4歲，最年輕為1971年出生的于劍鋒。領導幹部有著豐富的基層工作經驗，曾經在街道任職過的有10位，佔了其中的一半。此次任命的領導幹部學歷全部為本科以上學歷，90%取得碩士研究生以上學歷，其中，胡細銀孫玉衛取得博士學位。