業內人士表示，當時雇傭13歲女職工的企業將違反勞動法，李銳工作背景經歷值得懷疑

　　今年3月2日成功步入資本市場輝隆股份(002556.SZ)迎來了新一屆領導班子。

　　12月8日，輝隆股份發佈了第二屆董事會第一次會議決議公告，公司董事長李永東繼續連任公司董事長、總經理職務，聘任黃勇、唐桂生、魏翔、王傳友、李銳女士為公司副總經理，聘任魏翔為公司財務負責人。

　　查閱公司招股説明書顯示，上述續任的公司高管基本上還是保留了第一屆高管人員名單，而這些高管也是公司的發起人和自然人股東。

　　副總經理13歲開始工作

　　按照規定，輝隆股份對新聘任高管簡歷進行了披露，公司高管均來自60後。

　　根據公司公告顯示，公司副總經理黃勇1962年出生，1984年參加工作，持有公司股份224萬股；副總經理唐桂生1965年出生1987年參加工作，其持有公司股份224萬股；副總經理、財務總監魏翔是1965年出生，1987年參加工作，其持有公司股份224萬股；副總經理王傳友是1964年出生，1987年參加工作。其持有公司股份156.8萬股；副總經理李銳1966年出生，1979年參加工作，截止目前，其持有公司股份156.8萬股。

　　值得一提是，公司高管中唯一的女高管李銳有著32年的工作經歷，比其他同為60後出生的高管的工齡都高出10年左右。根據輝隆股份公告推算李銳年齡，李銳在13歲就已經開始工作了。

　　而來自公司公告顯示，李銳女士在1979年參加工作，歷任巢湖市化輕總公司塑料分公司副經理、經理，巢湖市化輕總公司總經理助理、副總經理，巢湖甘寧農資公司總經理，安徽甘寧農資公司常務副總經理、總經理，輝隆有限工業肥部經理、輝隆有限總經理助理。現任本公司副總經理，東華農資董事長，吉林輝隆董事長。

　　從李銳女士歷任職務來看，多數職務是擔任公司高管，對此，有業內人士表示，13歲開始工作，還是大專學歷，真乃一個神童。

　　不過，該人士也提出了質疑，李銳開始工作時間是1979年，而對於一個僅有13歲女孩來説還是一個童工，而雇傭童工是違反勞動法的，李銳的工作背景經歷值得懷疑。

　　而記者查閱公司招股説明書發現，李銳的工作簡歷與此次公告的如出一轍。

　　三季度現金流大幅下降

　　作為農資連鎖上市第一股，輝隆股份成功上市及公司打造全國輝隆連鎖網絡的戰略佈局令公司成為農資領域裏的“類蘇寧”的關鍵能力。公司有意將遍佈省內的配送中心打造成了“測土配方肥展+農技推廣中心”，為此也獲得了不少政策補貼和稅收優惠等政策紅利。公司上市9月來，業績也得到了同比增長。

　　根據公司三季報顯示，公司在1-9月份實現營業總收入64.6億元，實現凈利潤為1.05億元，而今年7-9月份的凈利潤為5397萬元，在報告期內獲得的政府補貼為341萬元。另外，公告還顯示，該公司經營活動産生的現金流量凈額在報告期內是-10.49億元，比上年同期下降了2934.93%。

　　對此，公司表示，現金流量下將的主要原因是“中國輝隆”建設步伐加快，省外銷售網點銷售規模大幅增長，致使公司的預付賬款和存貨大幅增加；二是農資産品為典型的全年生産、季節性銷售的商品，9-10月正值秋種用肥旺季，公司需要保持一定的採購和存貨儲備以應對市場需求，致使預付賬款和存貨增加所致。