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當地時間10月5日,美國蘋果公司宣佈,該公司前首席執行官史蒂夫 喬布斯已去世,終年56歲。蘋果公司官方網站發佈消息説:“蘋果失去了一位富有遠見和創造力的天才,世界失去了一個不可思議之人。”蘋果董事會發表聲明,沉痛宣佈並悼念喬布斯。圖為喬布斯2008年發佈新産品時的資料圖片。中新社發 陳鋼 攝
當大家都在熱議“誰是下一個喬布斯”時,寧波市新近出臺了一份關於創新型領軍、拔尖人才培養的《意見》。
這是時隔13年,寧波市出臺的又一項重大人才培養工程。對寧波來説,喬布斯天賦異稟,他的成功或許難以複製,但可以在環境和制度上創造條件,讓更多的創新型領軍、拔尖人才脫穎而出。
記者昨日獲悉,從今年開始,寧波市將以5年為一個培養週期,在3個層次培養1400名創新型領軍、拔尖人才。目前,首批各層次培養人選的選拔已經開始。
根據市人力資源和社會保障局剛剛發佈的《寧波市領軍和拔尖人才培養工程實施意見》(以下簡稱《意見》),對於這批人才,寧波市將創造條件、大力資助。這是1998年我市實施“4321人才工程”後,最新出臺的一項重大人才培養工程。
一個週期培養經費超5000萬元
據了解,培養人選將從全市企事業單位和在甬的部省屬單位中選拔,重點從戰略性新興産業、傳統優勢産業和經濟社會發展重點領域中,從事專業技術工作的優秀中青年人才中選拔。
5年內,寧波將培養1400名創新型領軍、拔尖人才,這一數字到2020年計劃達到2800名。“在2011年到2020年期間,我們將培養和造就一批能躋身中國科學院或中國工程院院士、國家有突出貢獻專家、浙江省特級專家、浙江省突出貢獻中青年專家、寧波市傑出人才行列的領軍人才。”市委組織部副部長、市人力資源和社會保障局局長金俊傑説。
在《意見》中,寧波市加大了對入選人才的資助力度,據初步估計一個週期(5年內)培養經費超過5000萬元。
邀請兩院院士來做導師
除了鼓勵承擔技術項目、參加國內外交流等培養外,實行工程人選培養導師制將成為培養工程的亮點。“我們與部分寧波籍院士和在甬工作的院士進行了聯絡,將聘請以兩院院士為主體的一流專家,擔任工程第一層次人選的培養導師,進行一對一傳幫帶。”一名相關負責人説。
目前,首批領軍和拔尖人才培養工程各層次培養人選的選拔已經開始,共將選拔各層次人選700名左右,其中第一層次50名左右、第二層次150名左右,第三層次500名左右,人選申報截止時間為10月31日。
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寧波領軍、拔尖人才分3個層次
第一層次:人選要求年齡在50周歲以下,具有高級專業技術資格,能跟蹤國際、國內科技前沿,引領本學科和産業發展,能進入國家“百千萬人才工程”國家級人選序列和省“151人才工程”第一、二層次的學術技術&&人。
第二層次:人選要求年齡在45周歲以下,具有高級專業技術資格,能支撐學科建設、引領産業發展、推進科技創新的後備學術技術&&人。
第三層次:人選要求年齡在40周歲以下,具有發展潛能的優秀專業技術骨幹。
寧波晚報記者 羅湘波 通訊員 吳小玲 嚴俊