銀行排隊讓人頭疼。

　　工資卡每年可能也被扣10元年費，銀行收費潛規則讓人傷不起！

　　這兩天，一個消息引起不少爭議：表面上看這是一件好事，因為從7月1日起銀行34項收費項目將取消；記者仔細對比發現，其中大半是早就不收的費用。而更讓人意想不到的是，除了這早就廢除的收費被拿出來充當“取消收費”的門面，銀行竟然又新搬出其他一些收費項目，如跨行取現手續費、短信通知收費……僅去年半年時間，銀行收費項目就增加了30多項。如果目光再“長遠”點，從2003年商業銀行開始進行收費起，當初的300多項收費項目，到現在已發展到3000多項！

　　採訪中記者了解到，對於很多銀行收費項目，大家也並不是一味“抨擊”的，不少市民表示收取一定費用可以理解，畢竟銀行也有成本。但收費標準同業之間差異大，而且有些收費不僅不合情理，銀行甚至還不告知客戶，讓客戶糊裏糊塗地“被收費”，這就很難讓人接受了。

　　那麼，讓人反感的形形色色“被收費”到底有哪些呢？記者昨日對南京各家銀行進行了明察暗訪。

　　被收費A

　　工資卡每年被扣10元

　　現在大家的工資都打到卡上。很多人都以為這張卡是“免費”的。但事實是可不一定。

　　市民劉女士剛剛跳槽，原單位的工資卡沒用了，必須辦一張新的工資卡。單位會計提醒她，去銀行辦卡的時候一定要強調“辦不收年費的借記卡做工資卡”，否則，櫃面工作人員很可能給的是一張收取年費的借記卡作為工資卡。

　　劉女士隨後到銀行一查，此前那張舊的工資卡就收了她每年10元年費。雖然年費只有10元，但劉女士認為銀行應該告知她這項收費，自己糊裏糊塗地“被收費”，實在不應該。

　　本報明察暗訪確有銀行在扣，具體可打客服熱線查詢

　　昨天，記者撥打了南京多家銀行的客戶熱線，詢問工資卡收費的問題。在打通電話的銀行中，除建行、交行、郵政儲蓄銀行、華夏、民生和深發展明確表示“不收年費”之外，其他銀行大多“有條件地收取年費和賬戶管理費”。

　　工行表示，除在辦工資卡時有促銷優惠可免年費之外，其他的工資卡都不在免收年費範圍。中行也表示，是否免收年費要看客戶所在單位當初與銀行簽訂的協議，有的協議上寫的是可終身免年費的，有的是在一定期限內可免，其他的一般每年要收10元年費。

　　招行人士則表示，如果該行客戶的工資卡是普通一卡通，發1個月工資可免收3個月賬戶管理費，不收年費;如果客戶的工資卡連續發工資，就免收賬戶管理費；如果客戶的工資卡是金卡，也不收賬戶管理費。光大銀行人士表示，如果客戶的工資卡是普通借記卡，暫時免收年費；如果工資卡是存貸合一卡，就要收年費，其中普卡每年收80元。中信銀行人士表示，客戶工資卡如果季度日均存款在500元以下的，要收取2元/季度的小額賬戶管理費，沒有年費；不過，如果客戶的工資卡辦了與信用卡還款的關聯協議，則免收賬戶管理費。

　　那麼，您的工資卡是否要被收“每年10元”的年費呢？建議您打所在的銀行客服電話查一查。

　　部分銀行工資卡收費標準（單位：年）

　　工行：10元；

　　中行：看公司與銀行簽的協議而定，一般是10元；

　　建行：現在不收；

　　交行：不收；

　　郵儲：不收；

　　招行：不收；

　　光大：暫時免收；

　　華夏：不收：

　　中信：季度日均存款低於500元，收取2元/季度小額賬戶管理費；

　　民生：不收；