實現工資翻番還得靠工會

發佈時間:2011年04月25日 21:27 | 進入復興論壇 | 來源：金黔在線-貴州都市報

　　人力資源和社會保障部副部長楊志明19日透露：職工工資年均增長15%，“十二五”期間翻番。知情人士表示，目前國家發改委正在起草一份覆蓋社會範圍較大的“漲工資方案”，除了調高個人所得稅起徵點外，還將較大範圍地提高社會工資、建立對低收入階層的補貼保障機制、提高住房貨幣補貼的標準等。

　　改革開放以來，隨著鐵飯碗逐漸被打破，大部分“單位人”成為“社會人”，工資也從級別制變成市場化的協商制。市場化的工資制度，極大地解放和優化了人力資源，激發了人的創造力，促進了經濟和社會的發展。

　　各種保障、補貼，只是“兜底性”的，當前居民收入的大頭還是工資。工資增長，不能靠企業老闆偶發善心，而要靠法律制度的保障，更要靠職工自己爭取。要在“十二五”期間實現職工工資增長翻番的目標，還得靠“組織”——只不過這個“組織”不是單位，而是工會。　——陳才《中國青年報》

實現工資翻番還得靠工會

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