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發佈時間:2011年02月18日 08:00 | 進入復興論壇 | 來源:新京報
記者昨日從日照鋼鐵獲悉,五礦已于近日將其旗下一鋼鐵公司全權交付日鋼管理團隊運營。而此次日鋼將接管五礦集團旗下上市公司五礦發展的子公司———中國五礦營口中板有限責任公司(以下簡稱營板),並由日鋼創始人杜雙華親自管理。
五礦子公司扭虧困難,寄望日鋼
據了解,位於遼寧營口的營板公司建有國內外最先進的寬厚板生産線,曾取得過不俗的經營業績,2006年到2008年,累計利潤總額超過10億元,但2008年金融危機後企業出現虧損,至今尚未扭虧為盈。目前該公司産能約200萬噸,去年虧損5億元左右。
陷入困境的營板開始尋求一個能助其扭虧的新管理團隊。五礦于去年年底接觸日鋼希望合作,雙方經洽談,確定由日鋼“對營板日常經營管理提供全方位的管理服務”。對於這一“全方位管理服務”,參與談判的日鋼高層告訴記者:“就是所有經營管理權都歸屬我們,人財物産供銷全面接手。”
記者更了解到,全面託管只是五礦與日鋼深度合作的開端,雙方下一步合作極可能涉及股權變更。日鋼將獲得營板部分股權,但“五礦會保持大股東地位”。
此外,雙方已開始探討除原料供應、産品銷售等傳統業務之外的合作機會,包括礦山開發、鋼鐵生産、管理諮詢、股權合作、人員交流等方面。
杜雙華親自出馬,五礦將付“薪水”
一手創立日鋼的杜雙華此次將親自出馬,執掌營板運營。
在五礦營板託管動員會上,杜雙華稱:“這種採取國企由民企代管的模式在大中型企業當中我們是第一次,這也帶給我們很大壓力。”但他同時表示,企業暫時虧損並不可怕,他將盡力“在最短的時間裏實現兩種體制無縫對接,揚長避短,帶著營板廠打一個漂亮的翻身仗”。
據日鋼高層透露,杜雙華此次赴營口接掌營板,沒有時間期限,“杜總將在這裡直到管好為止。”
而五礦集團也對日鋼的託管寄予厚望。五礦集團副總裁馮貴權當日在託管會上表示,日鋼的技術、管理水平和成本控制能力都處於領先地位,去年在鋼鐵行業整體環境不甚理想的情況下,日鋼的經營業績在國內鋼鐵行業當中少見。他希望日鋼能將這些經驗帶進營板,雙方實現共贏。
而另一方面,五礦將支付一定管理費用給日鋼團隊。不過日鋼高層強調,所有費用都是“象徵性的”,“我們不以通過管理獲得經濟利益為目的。”
本報記者 張奕
■ 分析
或只能作為個例存在
對於五礦和日鋼的合作,一位不願透露姓名的業內人士認為,五礦與日鋼的合作很難成為模板推廣。“鋼鐵行業這兩年國進民退現象比較嚴重。”該人士直言,五礦作為國企,寄希望於民企團隊的管理理念和方式來擺脫經營困境,但更普遍的情況是,民營企業自身生存環境越來越惡劣,因此,日鋼助力五礦,或只能作為個例存在。
另一業內人士表示,“這種合作模式比較罕見。”過去曾有國營鋼企難以為繼而整體轉讓給民企,但國有企業保留所有權,只是將管理權全部託付給民企管理團隊,這一模式近年來都沒有聽説過。(張奕)
■ 鏈結
山鋼重組日鋼進入敏感期
持續了近三年的山鋼重組日鋼“拉鋸戰”,目前正進入到一個敏感階段。據雙方在去年年底發佈的公告,計劃在本月底完成資産交割,不過記者昨日從知情人士處獲悉,重組在2月底“不可能如期交割”,目前“雙方有很多問題尚未解決”。
在這種微妙時刻,日鋼與五礦進行深度合作,是否與山鋼重組不順相關?對此,日鋼高層予以否認。“日鋼與五礦簽訂協議代管,和山鋼重組日鋼是兩回事。”他表示,五礦將營板交給日鋼託管,雖然是在山鋼重組日鋼的大背景下進行,但日鋼作為獨立法人企業,應有其獨立的市場經濟地位,應該有自己的發展機會。(張奕)