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發佈時間:2010年07月26日 10:42 | 進入復興論壇 | 來源:廣州日報
求職者在尋找就業機會。記者石忠情 攝
高技能低學歷漸受重視 昨日專場招聘會上有企業條件誘人
本報訊 (記者陸勇)有技能就行,學歷不是問題,基層員工月薪也可拿到4000元。昨日結束的“機械、五金、塑膠、模具行業專場招聘會”上,一家公司就開出了這樣的誘人薪資,吸引了大批求職者應聘。智通人才提供的數據顯示,當日有300家企業提供了5000余個技術崗位。
高技能低學歷也吃香
據統計,企業對工程師的需求熱度不減。現場機械工程師、模具設計工程師、機床工程師、塑膠PE工程師、客服工程師、質量管理工程師等崗位佔有七成以上。部分企業對於滿意的相關求職者進行現場拍板錄用。
此外一個現象是,“高技能低學歷”者逐漸受到重視。一樣可以在職場發揮得遊刃有餘。從部分企業開出的招聘編程員條件可見一斑,有的企業要求員工有“大專以上學歷,數控、模具設計或機加工等專業;一年以上編程經驗;有機加工或加工中心經驗及懂模具性能者優先”,同時專門註明,“如屬於高中或中專畢業須有3年以上工作經驗”。
為了吸引求職者,龍記金屬“要求初中以上學歷有一年相關經驗”,“綜合工資可達2000元~4000元/月。”
龍記金屬的招聘主管解釋:“隨著企業規模的擴大,我們要招聘200名CNC操作員和400名普工,給員工的薪資是4000元。目前公司大概有四成以上的CNC操作工的綜合工資都能達到這個水平,甚至更高。”
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採購工程師應屆生受寵
本報訊 (記者陸勇)智通人才市場最近的招聘會顯示,不少企業的採購工程師崗位,優先向應屆生開放。智通人才職業顧問分析認為,應屆生沒有複雜的社會關係和職業陋習,“採購師的基本素質就是為人誠信,企業與其花時間對人才進行誠信考核,不如招聘單純的應屆生注重培養,這也是企業用人之道。”
此外,目前很多企業招聘與日語相關的職位,以日語翻譯、日語銷售顧問、業務主管(日語)等職位居多,有的企業招聘經理也要求會日語者優先。