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新華社消息:從起草《中國冰球行動計劃》,再到“國傢俱樂部”這一創新模式的産生,再到黑龍江省隊與崑崙鴻星俱樂部的共建,接連不斷的大動作,讓中國冰球的改革越來越頻繁地走到人們的視線中。
從競技水平上看,中國男隊和女隊距離亞洲頂尖水平都有著不小的差距,要達到世界水平更是需要走很長的路;從人才隊伍上看,“選材難”“人才少”一直是近年來國家隊教練們最為頭疼的問題;從比賽強度看,與世界強隊相比,中國隊與國外高水平隊伍的交流並不算多,一年當中總有很長一段時間無高水平比賽可打。
因為人才少、比賽少,所以隊伍水平低;因為水平低,所以吸引力差,更招不到隊員——這是中國冰球在近年來陷入的“死循環”。在看似“絕境”的情況下,中國冰球開始尋找一條不一樣的道路,而這條道路,對於其他處境類似的項目來説,或許會有一些借鑒意義。
“與狼共舞”:創新參賽模式
“評價球員的水平不能只看打了多少年球,而是要看參加比賽的場次。中國選手與國外高水平選手的一大差距就在於比賽經驗不足,因為我們的隊伍太少了。技術不好可以加班練,比賽經驗不足加班也沒用,”在2016年全國冬運會上,中國冰球隊領隊于天德這樣告訴記者。
在本年度進行的亞冬會上,中國隊教練們在採訪中也屢次提及比賽不夠的問題。“冰球是一個靠比賽來提高的運動,沒有高水平比賽,你再怎麼練也沒用,”國家體育總局冬季運動管理中心副主任、中國冰球協會副主席王志利説。
按照目前的情況,國家隊層面出國訓練、比賽的機會比較有限,齊齊哈爾男隊近年來一直以俱樂部的形式參加亞洲冰球聯賽,但由於球隊實力、資金等各種問題,水平雖有提升,但對中國冰球整體的提高幫助並不算明顯。
針對這些問題,國家體育總局冬季運動管理中心、中國冰球協會聯合黑龍江省體育局、中國國際文化傳播中心下屬北京崑崙鴻星冰球俱樂部聯合創建了“國傢俱樂部”。所謂“國傢俱樂部”,即在參加國際比賽時,隊員們以國家隊的形式比賽,而沒有國家隊比賽時,國家隊就改組為俱樂部隊,參加國外高水平聯賽。如果球隊實力達不到所參加聯賽的參賽水平,那麼俱樂部的形式可以招募高水平外援,這樣中國本土運動員就可以在高水平比賽中不斷學習提高,這也是“與狼共舞”的意義所在,只有與高水平對手對抗,積累大量的實戰經驗,隊員們的水平才能夠真正提高。
按照計劃,從今年9月起,一些“國傢俱樂部”球隊將陸續開始跨年度的比賽,其中代表女子冰球最高水平的加拿大女子職業冰球聯盟(CWHL)、俄羅斯超級冰球聯賽(VHL)、俄羅斯青年冰球聯賽(MHL),也將向中國各級別隊伍敞開大門。
“借雞下蛋”:創新選拔模式
為了解決人才不足的問題,中國冰球啟動了全新模式的選拔營,首期選拔營在今年4月末5月初在北京崑崙鴻星小狼國際冰球中心舉行。國家男子冰球隊、國家男子U20冰球隊、國家男子U18冰球隊、國家女子冰球隊和國家女子U18冰球隊這5支“國字號”隊伍,採用北美和俄羅斯的選拔標準,由高水平外教團隊擔任評審,選出了集訓隊的第一批隊員。
此外,在6月份,中國冰球協會還將在北美多倫多等地舉辦選拔營,讓在北美上學的中國留學生等球員擁有加入到隊伍中的機會。據悉,在北美的選拔營報名踴躍,有百餘名選手將會參加。
選拔模式的創新不僅限于外教團隊和國際標準,更為吸引眼球的是選材範圍的擴大。由於傳統的“業餘體校——市隊——省隊——國家隊”的選拔模式在冰球項目上無法囊括全部的人才,因此,這套選拔體系將海外留學生等群體納入進來,實現人才來源的多元化。如果做一個形象比較,原來的選拔模式是“養雞下蛋”,一切都是體育部門自己弄,而新的模式是“借雞下蛋”,只要水平夠,就有機會進入國家隊,不在乎來自專業隊還是業餘俱樂部。
“國家隊的大門是敞開的,”這是冰球國家隊相關負責人面對媒體反復強調的觀點。
在青少年培養方面,崑崙鴻星俱樂部也在做各式各樣的嘗試,比如收購小狼冰球俱樂部,在北京、哈爾濱等地設立青少年冰球俱樂部,與加拿大國際學校開展冰球合作等等。
談到跟加拿大國際學校的合作,北京崑崙鴻星俱樂部董事會主席趙曉宇説:“將來我們選的很好的苗子,將有機會進入加拿大國際學校,一邊學習一邊打球,中國的冰球一個是要體制上有發展的前景,再一個也需要建立一個完整的鏈條讓孩子們到了初中、高中以後還能有參加冰球運動的動力。現在很多孩子因為學業在中學階段就不打冰球了,因為要考大學之類的,現在家長可以放心了,冰球打得好的孩子可以送到國際學校讀書,我們有獎學金,還有資金資助他們去國外訓練營。”
另外,“國傢俱樂部”還提高了隊員們的薪酬,讓冰球這個職業具有更強的吸引力。
從來源到出路,一條冰球運動員成長的完整鏈條正在逐步形成,“求學”與“練球”將有望不再成為一道單選題,中國冰球的人才庫,也將會因此而得到擴充。
“彎道超車”:未來可期 任重道遠
國際冰聯男子冰球世錦賽共分為最高組、甲級、乙級、丙級等級別,目前中國隊位於乙級,如果要獲得參加北京冬奧會的資格,就需要具備最高組的實力,因此,中國冰球若想在冬奧會上有所表現,就必須實現“彎道超車”。
參賽模式的改革,以“國傢俱樂部”的形式開發世界高水平冰球比賽資源,讓隊員們參與更多對抗,達到提升水平的目的。
選拔模式的改革,打破了“專業”與“業餘”的壁壘,選拔隊員不看是否出身於專業隊,而是看能力和潛力等綜合指標。這等於為普通高校、社會俱樂部開通了一個通往國家隊的渠道,以此為引領,社會力量、教育系統和民間資本會有更大的動力培養高水平的冰球人才,從而改變以往體育局“閉門造車”的人才來源渠道單一的局面。
當然,無論是冰球國家隊的參賽模式還是選拔模式,目前都正處在一個初始階段,最終的效果如何還需要通過實踐來檢驗,但中國冰球邁出的這一步,還是十分具有意義的。
中國冰球的健康發展,需要全社會形成共同的合力,只有“百花齊放”才能夠最終結出碩果。趙曉宇也多次表示,希望有更多的俱樂部、更多企業能夠參與到冰球運動中來,與崑崙鴻星一道為中國的冰球事業添磚加瓦。
冰球只是諸多體育項目中的一個,還有許多其他項目也面臨著人才缺乏、比賽不足、出路狹窄、水平提升困難等問題。現在,冰球正在探索一條解決上述問題的道路,讓高水平體育人才不耽誤學業,讓運動隊有更多的比賽,讓運動員有更好的待遇,這些並不是體育部門一家的力量或者是一傢俱樂部就可以做到的,或許只有充分發動教育部門、行業協會、學生群體、民間資本等等力量,才能夠真正發揮體育的作用,實現中國體育的健康發展。