六、 獎項設置及評選辦法

　　獎項包括：優秀賽區、優秀教練員、十佳裁判員，技術統計單項獎，最有價值球員（每週、常規賽、總決賽）、最佳新人、優秀啦啦隊、體育道德風尚運動隊、體育道德風尚運動員、優秀主持人及吉祥物、優秀推廣俱樂部及推廣負責人、優秀賽場安保獎、優秀媒體服務獎等獎項。

　　（一） 優秀賽區

　　1．為提高賽區、俱樂部各相關部門的積極性，激勵各賽區在聯賽工作中，進一步發揮特長，促進聯賽各俱樂部互相取長補短，提高聯賽工作水平，優秀賽區將包含優秀賽區接待獎、優秀賽區賽場組織獎、優秀賽區優秀場館獎。

　　2． 承辦2012－2013賽季中國男子籃球職業聯賽的各賽區均有資格參加評選。主場和分賽場在同一城市的視為一個賽區，不在同一城市的分賽區必須承辦5場以上比賽。

　　3. 評選標準和條件：

　　優秀賽區評選採用達標制，在競賽組織、場館設施、客隊接待、電視轉播、新聞宣傳、安全保衛等方面均能模範遵守聯賽有關規定。賽場氣氛熱烈、秩序井然、觀眾友好熱情，為比賽提供良好的後勤保障和競賽環境，做好運動隊、觀眾和新聞記者等的服務工作。賽區各項工作嚴謹細緻，對可能出現的問題採取有效的防範措施，工作取得顯著成績。

　　（1） 優秀賽區接待獎

　　聯賽期間，設專人負責客隊接待工作，陪同客隊進行訓練和比賽，協調解決問題；

　　按照聯賽統一要求接送客隊。客隊大巴車況好，車容整潔，快捷、寬敞、舒適，服務細緻到位，接待中未出現遲到或中途拋錨現象；

　　客隊駐地條件符合聯賽規定，未發生客隊在駐地被盜或被球迷騷擾等事件；

　　能夠按照聯賽統一要求保證客隊訓練場地，並提供良好的服務，包括並不限于訓練館設施、市內交通、訓練場館的溫度燈光及照明、飲水等；

　　能夠按照聯賽統一要求和數量提供給客隊門票；

　　在接待客隊工作中未出現被客隊書面或口頭投訴的情況。

　　（2） 優秀賽場組織獎

　　賽區各有關部門高度重視賽場組織及安保工作，各部門負責人均按要求參加每場賽前聯席會，並能根據不同的比賽場次及主辦單位的要求提出相應的應對方案；

　　賽區聯賽宣傳工作好，球迷、觀眾發動工作好，觀眾平均上座率在80％以上；

　　觀眾文明、熱情，未出現觀眾辱罵裁判員、運動隊的現象，賽間賽後未發生球迷之間的騷動或衝突，賽場秩序良好；

　　未出現觀眾向場內投擲雜物的情況，賽後沒有出現觀眾攻擊或圍攻裁判員或客隊的情況；

　　根據聯賽統一要求，賽場播放聯賽規定音樂，音量適宜，沒有因音量過大影響比賽或觀眾情緒而被比賽監督或技術代表通報；

　　現場主持人（MC）工作認真負責，言語得體且不單調，善於引導觀眾文明觀賽，未出現違規情況，能夠做到文明助威，觀眾秩序良好。

　　（3）優秀場館獎

　　場館各項設施設備必須符合聯賽準入標準的相關規定，承辦比賽必須達到5場;

　　場館燈光照明符合聯賽準入標準關於場館照明的規定，在主辦單位組織的檢測中達標;

　　場地器材完全符合規則和聯賽的統一規定，記錄臺計時設備按要求通過專用電腦與電視轉播設備連接，工作穩定，未出現一起死機造成比賽中斷現象；

　　按聯賽統一規定設置各類附屬用房和功能房，按主辦單位制定的場館規劃設計方案設置工作席和流線，保證場館設施運轉良好。裁判員休息室、主客隊休息室符合聯賽要求，必須有獨立或專用衛生間，房間內按要求提供有關設施和服務；

　　記錄臺（含設備）工作正常順利，技術統計使用專用電腦設備，能夠做到專機（計算機）專用。比賽中與官網實現即時連接，數據傳輸工作快速、順利，沒有出現影響比賽正常進行和官網數據採集的問題；

　　賽場採取積極有效的禁煙措施，通風良好，未出現因煙霧瀰漫影響電視轉播的情況；未出現因停電中斷比賽的現象；

　　賽場廣告符合規定，未出現違規廣告。積極協調有關單位，配合贊助商做好場內外推廣活動；

　　接待新聞記者工作規範，按聯賽統一要求設置文字記者席和媒體工作室，文字記者席數量符合聯賽準入標準規定，並按規定數量配備寬帶接口（無線網絡更佳）和電源插口，並向記者提供優質服務。未受到過客隊、媒體對場館的投訴。

　　與電視轉播單位密切配合，提供最佳服務保證電視轉播工作需要，包括提供轉播車位、轉播機位、配電、光纖傳輸網絡等；

　　場館內大屏播放畫面幕遵守聯賽統一要求，沒有播放場上有關犯規動作的畫面回放。

　　4. 評選辦法:

　　（1） 採用民主推薦和評選委員會評定相結合的辦法。評選工作堅持標準，實事求是。

　　（2） 由組委會下設的競賽組、推廣組、裁判員代表等有關人員組成評選組。

　　（3） 評選程序：由各參賽運動隊領隊、新聞監督、推廣監督、技術代表填寫推薦表，數額不限。再由聯賽辦公室匯總後，由評選組進行綜合評定，最後評選出符合條件的賽區。

　　5. 獎勵：

　　對評選出的優秀賽區各獎項授予“××賽季中國男子籃球職業聯賽優秀賽區××獎”榮譽稱號，頒發獎牌和獎金。每個單項獎獎金2萬元。

　　（二） 最有價值球員

　　最有價值球員（簡稱MVP）分為：每週MVP、常規賽MVP和總決賽MVP。

　　1. 每週最有價值球員（每週中外運動員各1名）：

　　由聯賽辦公室組織聯賽網站根據技術統計資料進行具體評選工作。

　　（1） 個人綜合技術指標綜合得分前三名的球員。

　　計算公式：

　　綜合得分=[(得分+籃板+助攻+搶斷+封蓋)-(出手次數-命中次數)-(罰球次數-罰球命中次數)-失誤次數]/球員上場比賽的場次

　　（2） 所在隊在本週比賽中取得優異成績。

　　（3） 本週參賽場次必須達到2場。

　　2. 常規賽最有價值國內球員和外籍球員（各1名）

　　候選人資格：

　　（1） 參加常規賽比賽場次必須達到28場（含）以上方可參加評選；

　　（2） 個人綜合技術指標綜合得分名列前茅的運動員；

　　（3） 所在球隊在常規賽中取得前三名的成績；

　　評選辦法：

　　常規賽最有價值球員，將在常規賽結束後由專門的評選小組進行評選。

　　評選小組將由中國籃協新聞委員會成員單位代表、俱樂部推薦的地方媒體代表組成。具體人員組成、評選形式另行研究確定後公佈。評選工作將在常規賽結束後季後賽開始前進行。

　　頒獎：在獲獎者所在球隊季後賽第一個主場頒發。

　　3. 總決賽最有價值球員（1名）

　　在總決賽全部比賽中個人綜合技術指標綜合得分名列第一名的總冠軍球隊的運動員，總決賽最後一場比賽結束後，根據技術統計指標綜合得分，現場評出總決賽最有價值球員（總決賽MVP）。如出現技術統計綜合得分相同或相差分值在1.0以內（不含），則以總決賽全部比賽的總得分為主要參考值，總得分多者當選。

　　頒獎：總決賽結束後，當場頒發獎盃。

　　4． 獎勵：獎盃各1座，常規賽和總決賽最有價值球員獎金各1萬元人民幣。

　　（三） 最佳新人（1名）

　　1. 首次或第二次參加聯賽的國內運動員。

　　2. 個人技術指標綜合得分在符合評選條件的運動員中列前三名。

　　3. 具備向高水平運動員發展的潛質。

　　4. 比賽中表現出良好體育道德和職業風尚，未受到主辦單位通報處罰。在各領隊、聯賽組織委員會和新聞委員會成員投票中名列第一名。

　　（四） 技術統計單項獎

　　根據運動員在聯賽常規賽階段的技術統計情況評定，共七項（得分、三分、扣籃、封蓋、籃板、助攻、搶斷）。每項第一名頒發獎牌和獎金（3000元人民幣）。

　　常規賽必須出場26場（含）以上方可參加評選。按實際參加（每場比賽報名並上場）的比賽場次，將各項技術統計進行平均，取平均數最高者。如遇平均數相同，則出場次數多的佔優；如再相同，則以相互間比賽的勝負關係決定。

　　（五） 優秀教練員（2名）

　　1. 常規賽前4名球隊的主教練有資格參加評選；

　　2. 帶領球隊取得優異成績，或帶領球隊取得突出進步被業內公認；

　　3. 在各領隊、聯賽委員會委員和新聞委員會執委投票中名列前茅；

　　4. 比賽中表現出良好的體育道德和職業素質，比賽後在評價裁判員臨場工作時認真填寫表格，實事求是，客觀理智，賽季中沒有因違反賽風賽紀問題被主辦單位處罰。

　　5. 獎勵：頒發獎盃各1座，獎金各1萬元人民幣。

　　（六） 十佳裁判員（10名）

　　1. 評選條件:

　　（1） 思想作風過硬，具備良好的職業素質和職業道德；

　　（2） 業務精湛，具備較強的獨立臨場執裁能力，臨場中能夠較好地把握比賽的流暢性和精彩程度的統一；

　　（3） 認真鑽研業務，工作態度端正，執法公正、準確、穩定，精神狀態好；

　　（4） 模範遵守聯賽各項管理規定，自覺抵制來自各方面的干擾；

　　（5） 執裁過決賽階段比賽和重要比賽場次的裁判工作；

　　（6） 在整個聯賽裁判工作中，未出現原則性的錯漏判現象，沒有因違反賽風賽紀問題被主辦單位處罰的；

　　2. 評選辦法：

　　由各參賽隊領隊、賽區競賽負責人、技術代表投票，監評組根據數據統計綜合評定,，聯賽辦公室審定報主辦單位批准。

　　3. 獎勵：頒發獎牌或獎匾，並給予物質獎勵。

　　（七） 優秀啦啦隊

　　1. 評選條件:

　　(1) 啦啦隊人員整齊，不得少於10人；

　　（2）服裝統一，無違反聯賽著裝規定的記錄；

　　(3) 參加了所有主場比賽場次的表演, 否則，無資格參加評選；

　　(4) 遵守表演時間的規定，節間休息到時前45秒、暫停時間到時前10秒退場；

　　(5) 在烘托賽場氣氛、引導觀眾等方面起到良好作用；

　　(6) 主場吉祥物製作精美，穿著球隊主場比賽服，行動靈活、形象可愛、生動風趣；

　　(7) 表演評定標準：

　　啦啦隊訓練有素,具備一定專業水平, 體態健美、充滿活力。著裝整齊、色調熱烈。

　　動作健康大方, 編排新穎、創意巧妙,富於美感和變化。表演態度認真、熱烈而有激情。配樂合理，能調動現場觀眾情緒。

　　設計烘托主場氣氛的動作，積極交流、鼓動現場觀眾, 活躍賽場氣氛,隨著比賽的變化,以多種方式積極為球隊加油。

　　所在位置符合聯賽規定，未侵佔場地四週2米的緩衝區，未出現因撤場不及時干擾比賽或影響運動員技術發揮或遮擋廣告機（板）等違規行為。

　　主場吉祥物利用比賽間隙與觀眾、隊員交流、互動,活躍賽場氣氛。

　　2. 評選辦法：各運動隊領隊、技術代表、推廣監督、新聞監督代表等。參加評選人員填寫統一制定的推薦表格。

　　3. 獎勵:

　　一等獎一個隊 獎盃一座 獎金 10,000元

　　二等獎兩個隊 獎盃一座 獎金各6,000元

　　三等獎三個隊 獎盃一座 獎金各3,000元

　　（八）優秀記錄臺

　　1.評選條件：

　　參加所有主場比賽（至少16場）的記錄臺均可以參加評選。主場和分賽場如果是不同的記錄組，可以視為一個記錄臺參加評選。

　　2.評選標準：

　　（1）記錄臺嚴格按照《中國男子籃球職業聯賽記錄臺工作規範》有關規定設置。

　　（2）記錄臺賽前兩小時有專人負責與電視轉播車對接，連接計時、技術統計等，嚴格按照轉播車GPS標準時間開啟場內倒計時。

　　（3）設備通過專用電腦與電視轉播設備連接，工作穩定，未出現死機導致比賽中斷。

　　（4）工作中，記錄組精神飽滿，服裝整齊，工作嚴肅認真、公正準確，未出現過時間和比分錯誤，犯規次數、暫停次數、球權交替擁有等記錄準確，未受到運動隊投訴。

　　（5）技術統計能夠與官網實現即時連接，數據傳輸快速、順利，未出現影響比賽正常進行和官網數據採集的問題。

　　（6）技術統計工作嚴肅認真、實事求是、公正準確，未出現篡改數據等問題，未受到運動隊質疑或投訴。

　　（7）服裝統一，無違反聯賽著裝規定的記錄。

　　3．參加評選人員：技術代表、比賽監督、電視轉播單位，參加評選人員填寫統一制定的表格。比賽監督、電視轉播單位具有一票否決權。

　　4．評選要求：採用民主評選和組委會審定相結合的辦法。評選工作堅持實事求是的原則，堅持標準，嚴格把關。

　　5．獎勵： 獲獎記錄臺（組）獎金10000元。

　　（九）優秀DJ

　　1.評選條件：

　　（1）參加所有比賽場次的工作（如因特殊原因，如生病等，未參加某場比賽，需要書面向中籃公司提出申請）。

　　（2）聯賽結束後兩周內，遞交聯賽工作總結，總結賽季工作中的優缺點、存在的問題及改進建議。

　　2.評選標準:

　　（1）正確使用賽場競賽部分及推廣部分的音樂。

　　（2）能夠以賽場音樂烘托賽場的氣氛。

　　（3）未出現聯賽官方手冊規定的禁止行為。

　　（4）善於製作適合本賽區的現場音樂，並樂於與其他俱樂部分享（自製音樂可在聯賽末刻盤寄送盈方，盈方將整合所有音樂，下發各俱樂部）。

　　（5）服裝無違反聯賽著裝規定的記錄。

　　3．參加評選人員：各運動隊領隊、比賽監督、技術代表、推廣監督，參加評選人員填寫統一制定的表格。

　　4．評選要求：採用民主評選和組委會審定相結合的辦法。評選工作堅持實事求是的原則，堅持標準，嚴格把關。

　　5．獎勵：優秀DJ獎一名：獎盃一座 獎金10000元。

　　（十）優秀MC

　　1．評選條件：

　　（1）參加所有比賽場次的工作（如因特殊原因，如生病等，未參加某場比賽，需要書面向中籃公司提出申請）。

　　（2）聯賽結束後兩周內，遞交聯賽工作總結（總結賽季工作中的優缺點、存在的問題及改進建議）並提供聯賽中比賽現場工作的視頻集錦，視頻中應該包括賽季當中賽場氣氛的調動、主持的大型活動、贊助商活動、頒獎儀式等）。

　　2．評選標準：

　　（1）優秀主持能力、現場應變能力及現場互動能力，能夠很好的調動現場的氣氛。

　　（2）熱情、積極的配合贊助商的現場活動。

　　（3）未出現聯賽官方手冊規定的禁止行為，服裝無違反聯賽著裝規定的記錄。

　　3．參加評選人員：各運動隊領隊、比賽監督代表、技術代表、推廣監督，參加評選人員填寫統一制定的表格。

　　4．評選要求：採用民主評選和組委會審定相結合的辦法。評選工作堅持實事求是的原則，堅持標準，嚴格把關。

　　5．獎勵：優秀MC獎一名：獎盃一座 獎金10000元。

　　（十一）優秀吉祥物表演

　　1．評選條件

　　（1）參加所有比賽場次的工作（如因特殊原因，如生病等，未參加某場比賽，需要書面向中籃公司提出申請）。

　　（2）聯賽結束後兩周內遞交聯賽工作總結（總結賽季工作中的優缺點、存在的問題及改進建議）並提供聯賽中比賽現場工作的視頻集錦，視頻中應該包括賽季中，各場比賽的賽前、賽中、賽後的表演）。

　　2．評選標準

　　（1）優秀現場表演能力、現場應變能力及現場互動能力，能夠很好的調動現場的氣氛。

　　（2）熱情、積極的配合贊助商的現場推廣活動.

　　（3）未出現聯賽官方手冊規定的禁止行為。

　　3．參加評選人員：各運動隊領隊、組委會委員、技術代表，參加評選人員填寫統一制定的表格。

　　4．評選要求：採用民主評選和組委會審定相結合的辦法。評選工作堅持實事求是的原則，堅持標準，嚴格把關。

　　5．獎勵：優秀吉祥物表演獎一名：獎盃一座 獎金10000元。

　　（十二）優秀推廣負責人

　　1． 評選條件：

　　（1）對俱樂部品牌的發展建設工作成績突出。

　　（2）嚴格執行聯賽推廣工作要求，圓滿完成並協調賽區各項廣告與推廣工作。

　　（3）積極配合聯賽贊助商的現場推廣活動及場外推廣活動。

　　（4）推廣工作未違反聯賽官方手冊的有關規定。

　　2．參加評選人員：各運動隊領隊、組委會委員，參加評選人員填寫統一制定的表格。

　　3．評選要求：採用民主評選和組委會審定相結合的辦法。評選工作堅持實事求是的原則，堅持標準，嚴格把關。

　　4．獎勵：優秀推廣負責人獎一名：獎盃一座 獎金10000元。

　　（十三） 體育道德風尚獎（運動隊和運動員各1個）

　　1． 按國家體育總局有關評選標準和規定執行。

　　2. 獎勵：獎盃各1座。

　　（十四）優秀推廣俱樂部獎（2個）：

　　1. 評選條件：

　　(1) 重視推廣工作，按照准入標準要求配備俱樂部推廣人員。

　　(2) 重視並充分落實“三個服務”（服務球迷、服務媒體、服務贊助商）工作。

　　(3) 嚴格執行聯賽推廣工作要求，圓滿完成並協調賽區做好聯賽各項廣告與推廣工作。

　　(4) 協調賽區于每場比賽設啦啦隊、主持人、DJ、宣告員、吉祥物等，並按照聯賽統一要求進行培訓和管理。在聯賽中以上人員表現突出並能相互密切配合，使賽場氛圍熱烈有序。

　　(5) 執行落實聯賽統一品牌規劃和聯賽統一安排的各項推廣活動。

　　（6） 具有完善可行的俱樂部長期品牌發展計劃並予以實施。

　　(7) 重視對運動員的培訓管理，使運動員自覺遵守聯賽裝備管理的有關要求，並在面對媒體和參加推廣及公益活動時積極熱情具有表現力。

　　(8) 與電視轉播單位密切配合，保證電視轉播效果，並與當地主要媒體保持長期深入的合作關係。

　　(9) 重視球迷服務工作，特別是對會員球迷的服務與管理。

　　(10) 積極組織並參與社會公益活動。

　　2. 評選辦法：

　　由聯賽推廣委員會審定。

　　3. 獎勵：

　　(1) 對評選出的俱樂部授予“××賽季中國男子籃球職業聯賽優秀推廣俱樂部獎”，頒發獎牌、獎金（各10000元）。

　　(2) 優先作為下賽季聯賽推廣工作的試點俱樂部，由聯賽統一給與指導與扶持。

　　(3) 優先提供國內外推廣工作的培訓與考察機會。

　　（十五）優秀賽場安保獎

　　1. 評選條件：

　　(1) 重視賽場安保工作，本賽區體育行政部門、參賽俱樂部、體育館密切配合，成立賽區安保工作領導小組。

　　(2) 貫徹落實聯賽安保工作要求，聯賽開始前制定安保工作和處理突發性事件預案，按要求提交主辦單位備案。

　　(3) 場館建築、消防、電力供應等符合相關行業管理規定。

　　(4) 安保硬體設施配置合理、齊全，並符合聯賽相關要求。

　　(5) 觀眾入口設置安檢門，在有傳染疫情流行時，還要配套其他的相關檢查設施和手段。

　　(6) 比賽期間，觀眾席保安人員人數及佈局合理，管理工作到位、及時，整個賽季期間觀眾秩序好，未發生較大面積的觀眾秩序失控或向比賽場地投擲雜物導致比賽中斷的事件。

　　(7) 比賽結束後，確保主客隊、裁判員安全撤離體育館返回下榻酒店。

　　(8) 體育館周邊交通順暢，未出現嚴重交通堵塞事件。

　　2. 評選辦法：

　　由各參賽隊領隊、技術代表、比賽監督、推廣監督投票，聯賽安保組審定報主辦單位批准。

　　3. 獎勵：

　　對評選出的賽區授予“××賽季中國男子籃球職業聯賽優秀賽場安保獎”，頒發獎牌、獎金10000-50000元。

　　（十六）優秀媒體服務獎

　　1. 評選條件：

　　(1) 重視媒體服務工作，在本賽區政府宣傳部門的領導下開展工作，成立聯賽媒體、宣傳部門。

　　(2) 貫徹落實聯賽新聞宣傳及服務工作要求，制定詳細的媒體服務方案。

　　(3) 根據場館客觀條件及聯賽統一要求，佈置媒體工作室，硬體設施合格。

　　(4) 貫徹落實聯賽統一要求的各項工作，完成工作任務。

　　(5) 媒體服務工作按照聯賽統一要求，為媒體提供週到細緻服務，工作有創造性、有特色。

　　2. 評選辦法：

　　由記者代表、新聞監督等投票，聯賽新聞委員會審定報主辦單位批准。

　　3. 獎勵：

　　對評選出的俱樂部授予“××賽季中國男子籃球職業聯賽優秀媒體服務獎”，頒發獎牌、獎金10000元。

　　（十七） 主辦單位亦可根據實際需要，臨時增設部分獎項，有關具體事宜另行通知。