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“2013中國圖書館榜樣人物”候選人:李東來

發佈時間:2013年11月01日 16:30 | 進入復興論壇 | 來源:央視網 | 手機看新聞


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  李東來:東莞圖書館館長

  李東來同志根植于公共圖書館實踐領域,努力探索現代化新型圖書館服務模式和圖書館體系化建設,以東莞圖書館的創新發展打造了鮮活而生動的實踐樣本;致力於行業形象的轉型和再塑,身體力行推進圖書館與社會的融合,以社會閱讀、卓越績效管理、社會教育職能的強化拓展圖書館的社會生長空間;執著于運用技術的力量,創新圖書館的組織和服務形態,以集群管理、24小時自助圖書館、東莞學習中心引領圖書館科技的提升,讓更多的人享受圖書館。

 

  詳細事跡

  李東來,男,1963.2,回族,廣東省東莞圖書館館長。

  李東來同志1984年自北京大學圖書館學系畢業後,以強烈的事業心和使命感投身公共圖書館工作近三十年,成績明顯,貢獻突出。2002年9月作為高級人才引進到廣東,現任東莞圖書館館長,為北京大學兼職教授、國家公共文化服務體系建設專家委員會委員、全國文獻影像技術標準化技術委員會(SAC/TC86)委員、全國圖書館技術標準化技術委員會(SAC/TC389)委員、中國圖書館學會理事、中國圖書館學會閱讀推廣委員會副主任、廣東省圖書館學會副理事長,東莞市科技領軍人才。

  (一)東莞圖書館工作得到廣泛認可

  李東來同志到東莞後,將新世紀圖書館建設的思考和設想付諸實踐,以4.5萬平方米的東莞圖書館新館為創業平臺,通過“服務立館、人才興館、科研強館”,導入並實施卓越績效管理,建立起以讀者為中心的現代圖書館服務模式,實現了全市域的公共圖書館體系化服務。

  在他的帶領下,東莞圖書館從原來以常規書刊借閱服務為主的普通地市級圖書館,成長為年接待讀者兩百多萬人次的新型的城市中心圖書館,針對不同讀者進行細分服務,形成了東莞讀書節、市民學堂、粵劇圖書館、漫畫圖書館、兒童禮儀之家等活動和服務品牌,建立了1個總館、51個分館、102個服務站的區域圖書館集群,實現了覆蓋全市的“一館辦證,多館借書;一館借書,多館還書”的便民開放服務,取得了數倍于常規發展模式的整體社會效益,受到了民眾的喜愛、領導的讚揚、同行的肯定。人民日報、中央電視臺、新華社、光明日報等中央主流媒體都對東莞圖書館促進公共文化服務均等化的經驗給予了充分報道。2012年,由於“東莞市的圖書館事業在全國處於領先地位、在國際圖書館界上有一定影響”,文化部在東莞舉辦圖書館界的全國盛會——2012年中國圖書館年會,成為年會引入城市承辦制以來的第一個承辦城市。圖書館事業的創新發展印證了東莞的文化追求,也為廣東文化強省爭得了榮譽。

  (二)科技創新位於行業前列

  在帶領東莞圖書館邁入全國一流圖書館的實踐中,李東來同志注重通過科技創新提升圖書館服務能力,先後主持開發出圖書館集群網絡管理平臺、全國首個自助圖書館、全國首臺圖書館ATM、互聯網市民學習平臺等多項科研成果。以科研為基礎,東莞圖書館形成了“文化+科技”的創新特色。圖書館集群網絡管理平臺被廣東流動圖書館等北起哈爾濱、長春,南至海南、廈門、西至新疆東至蘇杭的不同級別的圖書館借鑒採用,成為圖書館服務體系的承載和有效支撐。科技與文化的融合使東莞在全國最早實現了圖書館服務的時空全覆蓋,即空間上的全市32個鎮街的圖書館集群服務,時間上的24小時自助服務,被美國圖書館協會主席稱為“永不關閉的圖書館”。2007年1月,以東莞總分館制實踐為基礎形成的“區域圖書館集群管理與協同發展模式”項目被評為第二屆國家文化部創新獎15個獲獎項目之一。2009年,24小時自助圖書館被國家文化部選為“國家文化創新工程”扶持項目。2011年,東莞推出新型公共電子閱覽室模式,在全國和行業內傳播推廣。2012年,“無人值守‘永不關閉的圖書館’”和“圖書館服務到戶工程”項目獲得廣東省首屆圖書情報創新獎。同年,東莞圖書館被廣東省人力資源與社會保障廳授予“廣東省博士後創新實踐基地”。

  (三)培養隊伍發揮領軍作用

  李東來同志是圖書館集群管理和圖書館公共服務體系領域的實踐探索者和學術&&人。他受聘為北京大學兼職教授,為博碩士生開設30學時的《圖書館集群管理》專業課程,合作指導博士生,合作舉辦“圖書館學高層開放論壇”等學術活動,開辦研究生課程進修班,搭建高校與圖書館的人才培養平臺。由他主持承擔的國家級、省部級課題有9項。其中《區域圖書館整體協同發展的模式和路徑研究》為國內首個地級市圖書館獲得的國家社科基金課題立項項目。他充分發揮領軍人才的&&作用,在全市總分館設立圖書館業務項目研究和評審、獎勵制度,引導理論與實踐相結合的研究風氣,培養高素質的圖書館專業人員隊伍。東莞圖書館由原來沒有一個高級職稱發展到現有15個高級職稱人員,其中6個為正高職稱;由原來沒有碩士到現有17名;由原來大專以上學歷僅佔50%到現有大專和本科以上學歷分別佔94.3%和70%,科研團隊中有8人在全國圖書館專業技術組織中擔任委員。

  李東來同志榮獲全國社會文化政府最高獎——“文化部第十四屆群星獎”公共圖書館服務獎、全國文化系統先進工作者、廣東省基層文化先進工作者等榮譽稱號。同時,他帶領的東莞圖書館2006年榮獲國家文化部“公共文化設施管理先進單位”,2006、2008年兩次被中國圖書館學會評為“全民閱讀活動先進單位”,2009年成為全國首批七個“全民閱讀基地”之一。2007年和2008年分別獲得文化部創新獎和美國圖書館協會主席頒發的國際創新獎。2011年12月,被中央文明委授予“全國文明單位”稱號。2012年11月,被東莞市政府授予“東莞市政府質量獎”稱號。李東來同志以勤懇務實的付出,帶領團隊實踐著“圖書館要通過自己的工作成為社會的必需品”和“讓更多的人享受圖書館”的精神追求。

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