■新聞跟蹤

　　羊城晚報報道梅州市現有教師隊伍中有逾百人患精神疾病的情況後，引起了廣大讀者的關心，超300家網站和數百家媒體紛紛轉載。老師的身體健康問題備受關注。本月15日，有教育界知情人向羊城晚報記者透露，經教育部門初步摸查，梅州教師隊伍患精神疾病的人數超過報道的數字。當地教育部門將如何應對教師心理健康的問題？羊城晚報記者繼續就此事展開了調查。

　　追求成績壓力大

　　據梅州市某縣教育界一位不願透露姓名的人士説，有些老師患病主要是由家庭、社會環境乃至待遇、情感等問題所引發的。

　　本報上次提及的今年40多歲的李老師（化名），在某山區中學擔任數學老師，參加工作已有20多年。據認識他的老師們説，大學畢業後，李老師進入了梅州的教師隊伍，他發病是2000年才發現的。此前他工作積極、教學認真負責。據了解，在某地中學、小學還有幾位老師像李老師的患病經歷一樣。

　　據某縣教育部門統計，全縣中小學登記在冊的患精神疾病的老師，現在在崗的有近30人，而因病提早退休的患病老師超過15人。

　　某教育局一位工作人員對記者説，老師的職業要求，每天用腦，如果過度疲勞也就容易導致精神失常

　　梅州歷來重視教育出名，現有中小學校逾千所，當地絕大多數學校以考試成績作為評判教學質量的重要標準。在某縣教學的陳老師（化名），以前擔任畢業班的工作、今年50多歲的他對羊城晚報記者説，面對著升學率的壓力，自己經常絞盡腦汁，校方要求“你追我趕”，結果晚上經常失眠，再這樣下去很怕自己也“中邪”。

　　同城同工不同酬

　　本月15日，記者來到了一位老師的家裏，談起老師患精神疾病的現象，這位老師説，梅州市區分江北、江南。在江北城區裏，同樣從事教書育人的老師，卻享受每月少則數百元、多則數千元的不同待遇。屬梅江區管轄的在編老師人均工資約2500元、有的超3000元，而屬梅縣管轄的人均工資卻相差近千元。大家都是從事一種教育工作，由於所屬的行政區域不同，卻出現老師同城同工不同酬的現象，每月領工資，老師們總是心理不平衡議論紛紛，有人想盡辦法欲調進梅江區，結果費盡心機……這樣容易引發思想負擔，導致精神上的失調。

　　記者了解到，在這批患精神病的老師中，有梅州城區的患者，但各縣山區學校中的患病老師佔相當大比例。

　　感情受創出偏差

　　除了應試壓力、環境、待遇等問題外，在採訪中，記者還了解到，有些老師患病則是因為男女情感失調導致的。

　　據某縣教育部門反映，在某鎮學校中現有一位年近30歲的未婚女老師，七八年前在嘉應學院讀書時就暗戀上了一位男同學，她畢業後被分配到A鎮某學校任教，而她暗戀中的這位男同學卻被安排到B鎮工作。因為暗戀這位早已成家生子的男同學，前兩年，這位女同學硬是要教育局將她調到B鎮某學校上課。據她的同事稱，該女老師時下還經常要跑到她相思多年的男老師的單位外面看一看、瞧一瞧。

　　某地一中學校長告訴記者，前兩年該校曾有位女教師因為與丈夫鬧離婚，感情受創而導致精神失常。學校為了不影響教學，安排該老師脫崗療養，配合其親屬將她送到醫院接受治療，並照常給她發放工資補貼，直到她恢復正常狀態。該老師回校後，學校沒有再安排她上講臺，另外安排從事輕鬆的辦公室工作，後來該位教師辭職遷回外地。

　　回家治病錢照領

　　目前，梅州市相關部門正在著重考慮如何從根本上來解決內憂問題。“寄望不久的將來患精神疾病的老師能真正得到全社會的包容和理解，多從生活上、工作上關心他們。”有老師這樣説。

　　記者從相關部門獲悉，某縣為了避免教師隊伍患病老師在崗位上可能引發不利於學校、學生、社會的意外，已將患病老師列入治療救助對象，讓他們在編不在崗，每月工資福利照領，回家休息來治療精神心理疾病。

　　羊城晚報記者 黃蔚山 王漫琪

責編：許桂梅