2010年3月4日11時，十一屆全國人大三次會議新聞發佈會在人民大會堂三層金色大廳舉行，由大會發言人介紹會議情況，並回答記者的提問。新華網和中國政府網做現場直播。

　　[中國國際廣播電臺、國際在線網站記者]發言人您好，我這個問題是關於勞動合同法的。這部重要的法律的實施非常不幸地趕上了國際金融危機對我們國家的衝擊，由此也引發了不同的議論。比如有人大代表對這部法律的實施情況表示不理解、不贊同、不滿意，請問發言人，您認為勞動合同法實施兩年以來成效究竟如何？謝謝您。

　　[李肇星]勞動合同法實施兩年以來，總體情況還是好的。勞動合同簽訂率明顯地上升了，多數省、自治區、直轄市規模以上企業勞動合同的簽訂率大約在90%以上，大型國有企業達到100%。新簽勞動合同平均期限也延長了，勞動合同質量有所提高，各地新簽勞動合同的條款比較完備，對雙方權利、義務的規定比較明確，能夠適應形勢需要及時補充合同內容。

　　勞動合同法的實施擴大了社會保險覆蓋範圍，2009年全國參加基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險的人數分別比上年有較大的增加。各級勞動保障機構和工會加強了日常巡查、專項檢查和舉報專查，保障勞動者的合法權益，重視加大對農民工權益的保護，企業用工秩序進一步得到規範，多數企業派出人員參加培訓、學習勞動合同法。依法修訂完善規章制度，補簽勞動合同，規範薪資的發放，依法繳納社會保險。在應對國際金融危機的影響方面， 勞動合同法的積極作用尤其明顯。

　　中小企業人員的裁減應該説基本穩定，部分失業者的基本生活得以保障，近2000萬農民工返鄉，沒有引起大的社會問題，這在很大程度上得益於勞動合同法對裁員、解除和終止勞動合同的明確規定。在加快轉變經濟發展方式、改善和保障民生方面，構建和諧勞動關係等方面，勞動合同法將會繼續發揮積極作用。

責編：樊靜