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弘揚雷鋒精神 建設文明社會——公益路上,我們“雷”厲“鋒”行
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發佈時間:2010年11月05日 16:05 | 進入復興論壇 | 來源:人民日報
編者按:三年前,第一批大學生村官走出象牙塔,走進農村。三年後的今天,合同期滿,他們面臨新的人生選擇。三年來,他們經歷了怎樣的心路歷程?他們為農村留下了什麼?收穫了什麼?本期,我們走近大學生村官。
留下:農村舞臺一樣精彩
北京市大興區龐各莊鎮,有名的西瓜之鄉,如今農民卻念起了蘑菇經。這個變化,就是大學生村官胡建黨帶來的。聽説這位村官在今年1月份的王場村黨支部換屆選舉中,高票當選為村黨支部書記,不由心生好奇:一個26歲的小夥子究竟有多大本事,能讓村民如此信任?
初見胡建黨,他正在蘑菇棚旁教村民攪拌菌料。講起蘑菇栽培技術,胡建黨頭頭是道。誰能想到,3年前,從北京體育大學畢業的他還是個農業的門外漢。
一樁樁小事,拉近和村民的距離
2007年7月,胡建黨參加了北京市大學生村官計劃,來到王場村擔任村支書助理。
初到農村,胡建黨很不適應。王場村是個小村,經濟不發達,60多戶200多人,離鎮上20多裏地,每天一個來回就是50里地,自行車是唯一的交通工具。理想與現實的落差也讓滿懷熱情的胡建黨苦惱。“每晚看著皎潔的月光,聽著蛐蛐的叫聲,內心非常孤獨。”這樣的日子過了3個月,他哭過、徬徨過,也懷疑過自己的選擇。
3個月後,胡建黨逐漸度過了適應期,“與其愁眉苦臉,還不如腳踏實地,靜下心來做些實事。”心態調整好了,胡建黨決心融入王場村的生活。他從鎮上搬到了村裏,挨家挨戶和村民聊天。有一次串門,還沒進屋就聽到哭聲,原來女主人得了季節性皮膚病,偏巧家人都在外打工。胡建黨馬上將她送到醫院,經過治療兩天就痊癒了。
還有一次,胡建黨了解到村裏李大爺的兒子多年前入獄,老兩口在村裏抬不起頭。胡建黨一心想為李大爺做點什麼。這年11月12日,李大爺過生日,胡建黨跑到鎮上定了個大蛋糕,上面寫著“祝爸爸生日快樂”,還把照片拍下來寄給在監獄服刑的李大爺的兒子,讓他安心改造。李大爺全家都感動不已。
一件件的小事,讓胡建黨和王場村人越走越近。
做給村民看,帶動村民幹,幫助村民富
讓鄉親們儘快富起來,胡建黨覺得,這才是“大學生村官”的真正價值。
龐各莊鎮人人都種西瓜,王場村怎麼才能種得比別人好?恰逢2008年北京舉辦奧運會,胡建黨苦思冥想,在西瓜上印字,主題就叫“瓜農對奧運的期盼與祝福”。創意有了,胡建黨自費去河北學技術,回村後一次一次做實驗。2008年5月,帶有奧運體育圖標的“印字西瓜”終於在比賽中獲獎,王場村第一次上了北京的報紙。村民們很興奮,都説這小夥子還真有兩下子。
胡建黨還不滿足,種西瓜季節性強,效益不高,怎麼才能讓鄉親們長遠致富?
和胡建黨一起來龐各莊鎮當村官的陳墨畢業于北京農學院,兩人幾番討論,“種蘑菇”的想法逐漸成形。為鼓勵村民種植,兩人還帶村民前往河北靈壽縣和遵化參觀學習,但卻沒有一個村民願意做。為啥?農民覺得風險大。2008年9月,胡建黨成立了愛農星食用菌專業合作社,帶領農民致富“三步走”,做給村民看,帶動村民幹,幫助村民富。
創業是艱難的,他們先建起了兩個簡易大棚,一頭扎到地裏幹了起來。那年的大年三十,胡建黨和陳墨留在冰冷刺骨、四處漏風的大棚裏,照料著那些蘑菇“寶貝”。
2009年春天,合作社開門紅,掙了9萬元。7戶村民加入合作社,跟他們一塊種蘑菇。如今,合作社新建了16個大棚,年出菇50多萬斤。十里八鄉也都知道“瓜鄉”出了個“蘑菇村”。團市委、團區委還把這裡列為中國青年國際創業計劃支持項目和大興青年創業項目。
把村官當作事業來做
今年1月,胡建黨在老支書的鼓勵下,參加了王場村黨支部的換屆選舉。胡建黨和競選搭檔向全體村民作出了莊嚴承諾:一是要把王場村建成北京蘑菇村和蘑菇宴特色村。二是要把村裏的種植冷棚變暖棚。三是引入沼氣項目,實現集體供氣、供暖。四是建太陽能浴池。五是建設新型王場村,力爭2014年農民人均收入比2009年翻一番。
一名村民説:“小胡思路新、決心大、幹事實,不選他我們還選誰?”
採訪中,胡建黨常説這樣一句話:“把村官的事業當作人生的事業來做。”今年7月,胡建黨3年的村官合同到期,他又續簽了3年的合同。“農民最缺的就是&&人,國家派我們來,就是需要年輕人來充實村幹部的隊伍!”胡建黨充滿信心地説。
擇業:村官經歷是寶貴財富
與胡建黨不同,今年合同期滿的大學生村官李茜選擇了就業。李茜一身深藍色的職業裝,作為蘇寧電器總經理辦公室的計劃秘書,她正在努力適應新的角色。但對於剛剛結束的村官生涯,仍然充滿了留戀。
平凡的崗位鍛鍊了自己
“村民不管我們叫村官,管我們叫‘大學生’”。24歲的李茜溝通能力很強,説話也很有條理,李茜説這要得益於3年的村官生涯。
2007年,李茜從北京財貿職業學院畢業後成為村官,到通州區馬駒橋鎮西後街村擔任書記助理。
“開始確實不適應。”李茜從小在城市長大,對農村的一切都不熟悉,剛去時坐了一個星期的冷板凳。“村裏的領導歡迎你來,但什麼也不説;村民則很好奇,‘大學生村官是啥呀?’”
剛上任就遇上大事。西後街村的一些地要被徵用,村民對政策都不了解,李茜這個“大學生”派上了用場。她上網去查最規範的解釋,然後和村幹部挨家挨戶做工作,解釋政策。“通過那件事,村民都認識我了,一進村就親切地叫我‘大學生’。”
基層工作平凡而瑣碎,李茜説自己“除了錢不管什麼都管”。西後街村離亦莊經濟開發區很近,流動人口較多,常住人口加上外來人口有2000多人,衛生、用電、用水、治安等都要村幹部負責任。李茜印象最深的是鋪路,“除了寫材料還要畫圖,村裏有多少條街道、衚同都要標出來,還要一趟趟協調。”
3年下來,李茜的能力得到了極大的提高。“家人和朋友都覺得我更成熟了,做事情更踏實了。”
有信心迎接新的挑戰
今年7月,3年村官合同到期,李茜面臨著走與留的選擇。李茜也很想在相關的崗位上繼續幹下去,可續簽的話,3年後依然要面臨這種選擇。
“公務員、事業編制、續簽、擇業,基本上涵蓋了大學生村官的幾條出路。”李茜和大多數同伴一樣,最早也報考了公務員,可惜差幾分沒考上。這時,蘇寧電器公司專門針對大學生村官制定了招聘計劃及簡章,提供了優厚的條件,還為他們規劃了較好的職業前景。
“爭取用1—2年時間將他們培養成中層管理人員。”蘇寧電器人力資源部副經理郝蓉告訴記者,“大學生村官溝通能力、學習能力、適應性都很強,而且心態較好,能夠沉得下來,我們認為這是一個較好的人才儲備渠道。”據介紹,今年公司共招錄了44名大學生村官,他們計劃今後每年都吸納一批大學生村官。
其實在蘇寧電器之前,李茜也參加了一些企業的招聘,但有些企業的態度讓李茜很鬱悶。“我當了3年村官,都在幹行政工作,可人家根本不承認這3年的工作經驗。”李茜有些無奈。
但與這些不愉快相比,李茜認為自己3年的村官生涯收穫更多。“相比公司工作的經驗,我所體驗的生活、積累的經驗別人是補不回來的,這是一筆寶貴的人生財富,我有信心迎接新挑戰!”