【深入開展學習實踐科學發展觀活動】 全軍軍分區人武部系統深入學習實踐科學發展觀 推動國防動員和後備力量建設科學發展

　　央視網消息（新聞聯播5月27日播出）：全軍軍分區、人武部系統在開展深入學習實踐科學發展觀活動中注重密切聯絡自身實際，堅持高起點高標準、講實際重實效，在開拓創中不斷推進國防動員和後備力量建設科學發展。

　　各軍分區、人武部以領導幹部率先垂范帶動促進學習實踐活動深入開展。雲南、貴州省軍區等提前把所屬師旅團級單位黨委書記集中培訓一遍，對實施方案審查把關一遍，黨委帶工作組逐個單位檢查幫帶一遍。

　　學習資源共享，教育手段共用。南昌警備區把學習實踐活動的課堂搬到南昌“八一”起義紀念館等紅色教育基地，組織大家尋忠誠于黨之魂、溯熱愛人民之源、立報效國家之志、思獻身使命之責、樹崇尚榮譽之風。

　　勇於自我解剖，敢於揭短亮醜。隨州軍分區研究認為，解決“民兵組織難落實、戰備訓練水平低、經費保障苦難多”等老大難，最根本的就是要進一步解放思想，在用科學發展觀破解難題上進一步形成了共識、理清了思路。

　　蘭州警備區分三個層次，明確警備區領導重點研究制約武裝工作科學發展的重大問題，人武部領導重點思考對人武部工作有關鍵影響的問題，機關幹部重點關注本職業務工作，形成了３０多份有價值有分量的調研報告。

　　南昌警備區堅持使命牽引、著眼應戰應急、以全省實戰化抗洪搶險演練為實踐載體，趟出了軍地指揮聯合化、力量裝備專業化、技術手段多樣化的救災新路子。

　　駐守滇西高原藏區的迪慶軍分區，針對部分官兵中存在的“在高原上躺著也是奉獻”的誤區，提出要“由適應型安心、忍耐型安心向奮鬥型安心延伸”的思想，使大家認識到只有實實在在幹才有出路，為軍分區建設科學發展打下了堅實的思想基礎。

　　錦州軍分區緊緊扭住廉潔徵兵這個敏感熱點問題，與錦州市紀委聯合製定了《錦州軍分區廉潔徵兵工作具體措施》，從制度機制上規範徵兵工作始終在陽光下健康運行。

　　包頭軍分區認真清理經費開支、車輛使用、超佔住房、借用人員，並以此為牽引進一步做好“解疑釋惑、解困減壓、解難服務”工作，受到官兵的普遍好評。

　　濰坊軍分區積極探索軍民融合式發展的路子，將4所高校和6個科技密集型企業確定為軍事人才儲備培訓基地，組織團營職幹部到市縣兩級黨校學習培訓，把高科技人才編入民兵專業隊伍，著力解決新型軍事人才短缺、民兵編組專業對口率不高等問題。

責編：劉忠博