不願意接受紀律約束 城市獨生子女遭遇就業歧視
獨生子女遇就業歧視 用人單位看中吃苦耐勞精神
社科院經濟藍皮書預計2007年就業缺口達1500萬

    最近，滬上某知名企業的人事總監王先生特別怕赴飯局，因為求職季來臨，各種托關係、打招呼試圖“塞”人的人情宴，讓他招架不住：“現在的大學生找工作，連七大姑八大姨都發動起來了。”

    近日，搜狐網在大學生中開展了“為何工作難找”的網上調查，有51.5%的學生覺得是因為“家裏沒有關係”，26.7%的人認為是“畢業生太多，競爭壓力大”。學好數理化，真的不如有個好爸爸嗎？

    關繫帶來求職捷徑

    上海交通大學物理專業應屆畢業生小?最近心裏挺不是滋味。“寢室裏的同學，今天一個説爸媽給她找了家公司，明天另一個説親戚介紹去實習。”眼看別人一個個都有了“歸宿”，而成績優異的她卻沒有方向。“寢室裏有個女孩成績一般，平日也很少參加社會活動，卻因為媽媽有門路，現在就拿到了一家廣告公司的就業意向書。”

    去了幾次招聘會後，華東政法學院研三女生趙蒙有點灰心。“投的簡歷都石沉大海，看來不找人幫忙是行不通的。”她隱隱覺得，如果沒有門路，就算你自身再優秀，也很難找到一份稱心的工作。

    一人求職忙煞爸媽

    記者從部分畢業生中了解到，如今，一人找工作，全家總動員的不在少數。還有心急的家長，從孩子大三開始，就忙著四處活動。

    高校畢業生辦公室最近也熱鬧起來，學生來這裡不只是想了解招聘信息，更想讓老師把自己優先推薦給好單位。

    “現在連博士生找工作都來走後門了。”滬上一所高校某學院負責人張老師向記者感嘆。最近就有人把關係通到了她這裡，介紹的居然還是一個名校博士，想在大學裏謀個教師的職位。張老師設法婉拒了對方，“現在都講究優勝劣汰，進來了如果不行，還是要被淘汰的。”

    實力關係哪個重要

    求職，非得靠熟人敲門嗎？畢業于復旦大學化學系的小林並不這麼看，她現在在一家全球知名的瑞士企業工作，“我是經過近三個月的考核才得到這份工作的，沒有走過什麼路子，我想沒有公司會傻到為了照顧關係而去搞砸自己的事業。”她始終認為實力重於一切。

    記者在採訪中發現，有些家長的努力還會幫倒忙。“我媽媽一直希望我做公務員或者老師，説這類職業對女孩子而言比較穩定。”上海財經大學的路路卻覺得這些工作都不適合生性好動的她。

    “其實機會都是平等地擺在每個人面前的，關鍵在於你怎麼去抓住它。”上海外國語大學畢業班輔導員王老師説，找工作托關係就跟開刀要給醫生紅包一樣，尋求的只是心理安慰。“沒有醫生願意手術失敗，也沒有用人單位不想招人才。”王老師同時提醒家長不要過於操心，把困難都幫孩子扛下來並不是明智之舉，因為找工作對於即將步入社會的大學生而言本來就是一堂必修課。

責編：王茜