百萬考生競爭1.5萬職位 公務員考試如何公平公正?

核心提示

　　29日，中央機關及其直屬機構公務員錄用考試公共科目筆試正式開考。約104萬人報名確認參加公共科目筆試，實際參考人數首次突破百萬大關，考錄比約為69：1。

　　隨著考生人數增多和競爭的激烈，主管部門將如何保證考試公平公正？本報記者進行了調查。

　　實際參考人數首破百萬

　　錄取率約為1.5%，基層導向政策充分體現

　　11月29日，2010年度中央機關及其直屬機構公務員錄用考試公共科目筆試，在全國31個考區44個城市的887個考點同步開考。

　　今年共有130多個中央機關及其直屬機構和參照公務員法管理的單位面向社會公開招考，計劃招考1.5萬餘人。

　　據統計，本次考試共有135萬人通過招錄機關資格審查，其中有1041845人報名確認參加公共科目筆試，實際參考人數首次突破百萬大關，創下歷年報考人數新高，考錄比約為69：1。

　　近幾年，隨著就業形勢日趨嚴峻，公務員考試的熱度有增無減，考試人數從2007年的53萬，逐步增加到今年的百萬規模，而錄取率則只有1.5%左右。

　　公務員考試，無疑已成為競爭最激烈的考試之一。

　　國家公務員局有關負責人表示，從報名數據看，今年的招考政策導向明確，中央機關及其省級直屬機構面向有基層工作和生産一線工作經歷人員招考的政策得到了充分體現，引導和鼓勵高校應屆畢業生到基層去的政策也得到較好落實，公開平等競爭擇優的公務員錄用原則得到切實貫徹。