新華網上海6月17日電(記者高路)17日舉行的上海市政府“居住證轉戶籍政策實施細則”專題新聞發佈會上,上海市發改委、人力資源和社保部門有關負責人表示,上海“居住證轉戶籍”政策試行期為3年,在此期間上海暫不會對這一新政策産生的落戶上海人數總量進行控制,上海正在研究推出引進人才可直接落戶的相關辦法。
上海市人力資源和社會保障局副局長毛大立介紹,上海自2002年6月試行居住證制度以來,至今辦理人才類居住證的約有27萬人,符合此次申辦戶籍持證年限要求的約有3000人。
上海市發展和改革委員會副主任葉明忠表示,根據目前的研判,上海2002年初至2004年末3年間申辦居住證的人員中,符合此次“居住證轉戶籍”申辦條件的人數還不很多,因此不會受到總量限制的影響。預計試行期過後,符合條件的人數會逐年增加,屆時上海將根據經濟社會發展情況、人口流動和增長、國家人口政策的情況,對總量作出一定限制。
葉明忠還透露,上海正在研究對於符合一定需求和條件的人才,給予直接落戶的辦法。
針對“上海戶籍政策是否為了彌補上海社保基金缺口”的疑問,毛大立表示,上海“居住證轉戶籍”政策是上海市委、市政府提出人才引進和培育發展戰略的一項重要的配套措施,目的是更好地吸引人才。上海戶籍人口基數很大,人才引進所增加的這些人員,其社會保險繳費的基數非常有限,而他們落戶後也要享受各項社保待遇,不存在“彌補社保基金缺口”問題。
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責編:孫潔
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