弘揚雷鋒精神 建設文明社會——公益路上,我們“雷”厲“鋒”行
央視網|中國網絡電視臺|網站地圖 |
客服設為首頁 |
中國網絡電視臺 > 愛公益頻道 > 全國大學生就業公益計劃 >
發佈時間:2010年11月05日 15:35 | 進入復興論壇 | 來源:新華網
新華網長春10月17日電(記者張建)“到目前為止,前來我們學校進行專場招聘宣講會的公司非常多,有時候時間還有衝突,我們都不知道去哪個了。我感覺今年就業形勢非常好,這不僅僅體現在招聘人數上,在薪酬待遇上也都有一定的提高。”吉林大學軟體學院學生樊智磊告訴記者。
松下剛走,聯想來了;美的剛走,格蘭仕來了;華為剛走,中興又來了……像往年一樣,進入10月份以來,全國千余所高校又迎來了新一年度的招聘高峰期。
1 7日,雖然是週日,卻擋不住企業招聘的熱情。記者在吉林大學就業信息網的招聘日曆上看到,僅這一天,該校校園專場招聘會就達到十多場次,招聘單位包括了百度公司、哈飛集團、中聯重科等國內外知名企業。
某知名IT企業一招聘工作人員表示,招聘單位舉行一場校園專場宣講會需要做很多準備,雖然投入了不少人力物力和財力,但是大部分公司還是覺得非常值得。因為在一定程度上,也是為公司在全國名校畢業生中做宣傳。
據了解,在吉林省幾所名校校園招聘宣講會上,為了吸引廣大畢業生前來“捧場”,很多招聘企業都會在宣講信息上提出到現場就有禮品贈送的承諾。
記者在隨機採訪時了解到,吉林省幾所名校高校畢業生大都認為今年的就業形勢很“給力”,加上學校近些年對大學生職業指導和職業規劃教育的重視,他們對找到自己喜歡的工作很有信心。
如今,隨著中國經濟持續向好,企業的擴張速度與日俱增。越來越多的用人單位主動錯開招聘高峰,儘量避免與同行企業出現“撞車”,這些因素導致名校校園招聘高峰期提前到來。
教育部規定,招聘企業最早可以進校園招聘的時間為11月20日,但用人單位卻提前涌進國內各大高校校園,選拔才俊,這些單位中不乏世界五百強企業。