尊敬的溫總理：我國國有企業改革出了哪些問題？首先是國家分配政策不健全。1996年以後分配權力下放給企業，國家不大管了。這屬於懶政，怎麼可以監督也不搞。開始部分企業給高中層管理人員大幅長工資，有人提意見但上面沒制止。於是全國範圍大幅壓低職工待遇，大幅提高高級管理人員中級管理人員薪水始流行。2001年金融部門也加入了這行列。目前已十分混亂。國有企業如今平均月工資應該達到3000元了，根據我國經濟總體水平和1997年薪水，職工平均應能達到這水平。但是很多地方這些年基層職工待遇低，老職工老幹部老黨員被一刀切內退，這些人薪水多數沒長或很少長。月薪多在500元-1000元之間。還有給200-300元的，還有不給交醫保，三金的。大約3分之2的該長的薪水都被佔職工總數不到百分之10的中層以上幹部腰包裏了。這麼大面積的貪污侵佔，奇怪了。受損失職工總數應有1億人，暴富的上百萬。被侵害職工連家庭涉及國民總數可能達到3億人，超過城市人口的一半！城市基層黨員的一半以上也被涉及到，很多下了崗！這是目前最大的腐敗現象。全國有誰不知？呼籲很多，期望兩會和總理能引起足夠注意！國家世情多，辛苦溫總理了。問候！謝謝！

唐山污染太大救救唐山人

您好總理現在大家研究生畢業都找不到工作 ，一般的單位嫌學歷太高，年紀太大；好的單位嫌沒有經驗，太嫩；畢業生都不挑啦，用人單位拼了命挑剔？有的還只要本地生源？？？？這國家培養的研究生都不如本科的時候好找工作了？？？？？您説怎麼辦哪？？？？？學生招的多了去啦，導師都沒有空指導我們了，他們總是很忙。今天讓我們打雜，明天叫我們跑腿，就是不見他們給我們講講論文怎麼寫……

看病貴，貴在那裏。政府撥款發工資，建設醫院。到是他們的心靈得有人看。問題的解決，得有人打破沙過問到底。

總理您好我是滄州的農民我有個問題要問您現在農村土地都實行了30年不變的政策我們家有5個人都沒地我嫂子結婚都10年了孩子都8 歲了現在還沒地還得等20 年我妻子和孩子也沒有我相讓總理給想個辦法