ERP項目經理，職場新選擇

　　ERP項目經理不同於普通的ERP顧問，或其他信息化人才，他應該是一個具備多項技能的複合型人才(包括IT知識+項目管理+信息化工具+業務+行業知識+溝通呈現)，是解決問題的人，是普通ERP工作人員的領導者。對於一個優秀的ERP項目經理來説，技術和管理方面的能力兩者都要兼顧，沒有必要專而深，但一定要廣而全。世界五百強中有很多企業為他們的項目經理建構職業發展途徑，這條職業發展途徑建立的本身就強烈的顯示了，項目經理的職位已經不僅僅是一個不可缺少的角色，而且對很多公司來説是至關重要的職位。
　　令人頭痛的是，成為一名項目經理並不容易，通過實踐來磨練的過程相當漫長，也就是説你首先要以顧問或者其他身份參與項目，並且對項目的各個流程、每個環節都要明白無誤，在反復多少個項目之後，才能具備成為項目經理的一些基本的素質。另外，通過接受專業而系統的教育是成為項目經理最便捷的途徑，幸運的是這樣專業的教育機構已經出現，由亞太本土最大的管理軟體供應商用友公司投資創辦的用友管理軟體學院是一所專業培養信息化中高端人才的教育機構，其推出的ERP項目經理高端班，正以專業而科學的方式幫助學員成就這一個高端的職業夢想。
　　用友學院嚴格根據項目經理所需的各項條件進行合理的課程設置，基礎、素質培養的系統學習，以全球第一款完全基於SOA架構的商業應用套件U9作為教學平臺的專業課、實踐課，一項都不會少。更重要的是學員們的項目倣真課上使用的全是真實的企業數據，需要根據企業的實際情況進行不斷的修改、分析，因此，課程的學習也就等於實際的工作，即可以作為知識盡收囊中，又可以作為實踐經驗積累下來，實現理論知識學習與ERP實際應用全程的相互配合。
　　具體來説，學院開設的項目經理班學習的內容包括企業管理信息化基礎理論和技能、典型行業的企業業務實踐、項目管理知識、ERP産品的具體操作與應用、典型企業ERP實施與項目管理全程實訓、兼顧另外2個典型行業和企業的ERP項目。這是經過學院專家、老師們經過長時間反復研究、討論最終決定的具有科學性和實踐性的培訓內容。同時，在組織能力訓練方面，學院也有自己的方式，主要是將學習內容按業務範疇分成幾個大塊，全班同學分組，每人在自己組內負責某一業務範疇知識的學習與提升的組織工作;在ERP項目倣真實施時每人均需要擔任總項目經理或階段項目經理。另外，對項目經理班的學員，每週會安排一次與學院首席專家李臺元老師的座談會，為他們解疑釋惑。
　　目前，項目經理班的一期學員即將畢業，已經有大量的企業來學院進行宣講，希望從他們中選擇符合自己企業的ERP項目經理，如上海龍工控股有限公司。這批學員全部是本科以上學歷，擁有碩士學歷的佔1/3，大都畢業于名校，多數擁有在信息化方面的相關工作經驗，有的是在職場的發展遇到瓶頸，有的想快速實現年薪翻番的目標，也有想獨立帶領一個團隊完成獨立項目實現自身價值的，無論原因如何，但是在用友學院學習的五個月一定會幫助他們實現想要的職業目標。
　　據項目經理班的首期學員和老師們説，四個月的學習時間，課程緊、任務重，覺得自己該學習的，該講授的東西非常多，所以幾乎每週五天都是滿課。剛入學時期的興奮和迷茫都過去了，現在則是進入靜心期，"我們都能夠沉靜下來，開始沉底，慢慢積累，因為學的東西多，又都有用，哪樣都不捨得丟。"隨著時間的推移，學員收穫之後開始變得更加自信，通過真實案例分析他們真正掌握了産品與業務的對接。很多學員告訴我，他們自信從這裡走出去，完全能夠勝任一個項目經理的工作，他們也願意從一個初級顧問做起，但一定是成為項目經理最快的那一批。
　　調查顯示，越來越多的企業正在尋找適合自己的項目經理高端人才，他們一旦被企業聘用，這些極具潛力的"新手"將獲得極為廣闊的發展機會。