上半年職工平均工資數據遭質疑 專家回應

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　　專家釋疑“居民感受與數據有別”“工資增速與個稅增速不符”

　　>>權威發佈：平均稅前工資同比增12.9%

　　國家統計局昨天發佈：上半年，全國城鎮單位在崗職工平均稅前工資為14638元，與上年同期相比，增加了1674元，增長12.9%，同比增速回落5.1個百分點。

　　【解讀】

　　社科院經濟學博士付立春：在上半年經濟增長同比放緩的情況下，在崗職工的平均稅前工資收入仍取得近13%的增長，説明在國民收入分配中居民工資收入的份額有所提升。在物價同比下降的情況下，這會增加購買力，從而拉動消費。

　　智聯招聘高級薪酬顧問趙立朋：薪酬作為一個剛性指標，一般而言是只漲不跌，所以很多企業在面對經濟危機的時候更多的是採用裁員方式來替代降薪。但是，同比增速回落5.1個百分點，幅度並不小，説明整體在崗職工薪酬確實受到了經濟危機的影響。

　　>>行業比較

　　金融業最高 住宿餐飲業最低

　　雖然此次經濟危機首先爆發于金融業，不過我國金融業職工的工資似乎並未受到顯著影響。國家統計局公佈的數據顯示，上半年平均工資最高的是金融業，平均工資為30603元，是全國平均水平的2.1倍；其次是信息傳輸、計算機服務和軟體業，平均工資為27730元，是全國平均水平的1.9倍；科學研究、技術服務和地質勘查業居第三位，平均工資為23248元，是全國平均水平的1.6倍。

　　上半年，平均工資最低的三個行業是住宿和餐飲業、建築業以及水利、環境和公共設施管理業，其平均工資分別為9885元、10349元和11661元，分別只為全國平均水平的67.5%、70.7%和79.7%。最高與最低行業平均工資之比為3.1：1，同一季度持平。

　　【解讀】

　　智聯招聘高級薪酬顧問趙立朋：金融業屬於相對高端的行業，其總體薪酬一直處於各行業前列。在此次經濟危機中，國外金融機構受到的衝擊較大，相比而言，我國金融業表現較好，受到衝擊較大的多為實體經濟或出口産業、製造業等。因此，從我國金融業的薪酬尤其是平均薪酬來看，並不能看出經濟危機對其的影響。

　　國家信息中心高級經濟師張永軍：除了金融機構受危機衝擊小的原因之外，我國金融業還普遍存在收入分化的現象，高管薪酬較高，而普通員工薪酬其實也很一般。在經濟危機背景下，雖然一些金融機構宣佈高管降薪，但對於業績突出的員工和在裁員中被留下的員工，還是進行了加薪獎勵，因此整體平均下來變化不大。

　　■釋疑

　　疑問一 居民感受為何與數據有差距

　　背景：雖然國家統計局昨天以及之前發佈的居民收入和工資數據都顯示居民收入水平增長，但央行調查統計司7月28日公佈的城鎮儲戶問卷調查卻顯示，今年二季度城鎮居民當期收入感受指數為-8.6%，比一季度大幅下降20個百分點，是1999年開展調查以來的最低水平。

　　國家統計局：平均工資是單位工資總額除以年內（季度內）平均職工人數得出的。工資總額統計的是個人稅前工資，包括個人交納的養老、醫療、住房等個人賬戶的基金。此外，城鎮單位在崗職工工資統計範圍目前尚未包括城鎮私營企業和個體工商戶。按照上述口徑，平均工資與每個人自己拿到的工資或工資單上的工資是有差別的。

　　智聯招聘高級薪酬顧問趙立朋：居民感受相對於實際數據而言，其精準性顯然要大打折扣。收入與工資也是不同的概念，國家統計局公佈的是在崗職工的稅前工資，而居民收入的範疇包括投資收入、轉移支付等多個方面。此外，國家統計局的在崗職工薪酬數據並不包括私營業主和個體工商戶，但恰恰是這些群體的收入下降更為明顯。