12月1日奧巴馬將宣佈提名美國前第一夫人希拉裏出任國務卿,這意味著奧巴馬組閣進入收官階段。奧巴馬當選後立即吹起了集結號,在其周圍已集結了各路精兵強將。新總統期待入主白宮後立即行動,舉全美國之力來拼經濟。
奧巴馬與希拉裏的關係從昔日競爭對手變為合作夥伴。
奧巴馬組建團隊有如下幾個特點:
第一,組閣時間快。奧巴馬重組新白宮只用了30天,提前了50多天的時間搭建好權力“金字塔”。新內閣已具雛形,最主要的10多位內閣成員都紛紛就位。其速度之快,可能超過美國歷史上任何一屆政府。克林頓和小布什都是等到12月才宣佈第一個內閣人選。奧巴馬組閣這麼快是因為面臨嚴峻的經濟形勢。
第二,呈現多元化。這主要體現在黨派多元化、族群多元化、性別多元化等。留用布什總統的國防部長羅伯特?蓋茨,組建“兩黨內閣”。任用非洲族裔的埃裏克?霍爾德擔任司法部長,拉丁裔比爾?理查德森擔任商務部長,華裔盧沛寧任內閣秘書,這體現了族群多元化。奧巴馬的班底將出現多位女性高級官員,希拉裏出任國務卿,珍妮特?納波利塔諾將出任國土安全部首位女部長,奧巴馬的高級顧問瓦萊瑞?傑瑞特、總統首席經濟顧問羅默等都是女性。
第三,用人重經驗。從已出爐的奧巴馬班底看,奧巴馬極其倚重華盛頓的政治老手。如果比較一下早期提名,混跡華盛頓日久的希拉裏自不用提,奧巴馬提名的衛生與公眾服務部部長、前參議院多數黨領袖湯姆?達施勒在美國國會做了近30年參議員,司法部長埃裏克?霍爾德也有20多年的在華盛頓工作的經驗,商務部部長比爾?理查德森在華盛頓工作了近20年。僅幾位閣員的華盛頓經驗值之和超過60年。當年,克林頓總統的早期班底總共只有58年的華府經驗,而小布什班底只有30年,其他的人都是從得克薩斯帶來的。
奧巴馬用人策略是起用有經驗、有能力的幹將,而不是用平庸之輩。那些“前朝遺老”老馬識途當然比“新手上路”要穩妥。美國現時的經濟窘況讓奧巴馬拖不起,沒有時間給新手實習。
第四,提倡新思維。奧巴馬雖然起用老將,但是也可以搞出新意思。奧巴馬請來81歲的前美聯儲主席沃爾克當救兵出任新機構白宮經濟復蘇顧問委員會主席。另一方面,奧巴馬過渡班子在網站上開設一個公眾論壇,歡迎各界人士對未來的施政方針發表意見。這是一次大膽創新的行動,將帶領美國進入一個高科技互動政府年代。
奧巴馬集結各路強將,群策群力是明智之舉。奧巴馬當務之急是如何讓美國經濟這只船儘快駛出險境,這時更需要的顯然是經驗和能力而不再是空洞的口號。
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責編:李菁