宜春豐城高新區以新質生産力賦能高質量發展

　　2024年一季度,宜春豐城高新區實現工業總産值185.12億元，同比增長7.33%，總額及增速位列宜春第一；主營業務收入184.37億元，同比增長16.82%，總額位列宜春第一；利潤3.65億元，同比增長105.58%......一個個亮眼數據展現了宜春豐城高新區經濟社會在高質量發展中的蓬勃生機和巨大潛力。

　　宜春豐城高新區始終把科技創新緊緊抓在手中，加快傳統産業改造升級，加快戰略性新興産業發展壯大，積極部署未來産業，支持和鼓勵企業以産品創新推動産業創新，圍繞重點産業關鍵核心技術攻關，努力在發展新質生産力上搶佔先機。

　　産業轉型育先機 開闢發展新質生産力“新賽道”

　　走進佛吉亞超級工廠車間，處處涌動著生産熱潮。車間內機械運轉聲此起彼伏，AGV機器人正在工廠車間內穿梭，自動將貨物運輸至指定地點，一排排機械手臂有條不紊地協作配合，工作人員正在趕制汽車電子産品。

　　據介紹，佛吉亞中國汽車電子全産業鏈項目是法國佛吉亞集團專注創贏綠動未來和智享未來座艙兩大高速發展領域，按照工業4.0標準打造的車載電子項目，採用先進的工藝裝備全自動智慧貼片組裝測試線、高防塵等級觸控車載屏貼合自動生産線等，生産車載屏、自動駕駛等産品，是集LEED金級認證、FM消防認證、SGS PAS2060碳中和認證、數字孿生、全自動物流、智慧工廠等為一體的汽車電子行業的標桿頂配工廠。2024年一季度實現産值8.01億，同比增長104.3%；進出口額8843.77萬美元，同比增長668%，其中出口額5003.1萬美元，同比增長2190%。

　　聚焦打造“2+N”現代産業體系，宜春豐城高新區2023年新簽約項目60個，簽約資金331.42億元。引進巴特瑞科技等一批高科技含量、高附加值鋰電産業項目，成功引進納爾實業、格林循環等4個上市公司投資項目，推動産業鏈向深度和廣度延伸。引進環耀自動智慧終端産業園、易寶等生産型出口企業，實現生産型出口企業“0”到“1”的突破。

　　目前，全區現有規模以上循環經濟産業企業131家、鋰電新能源産業企業54家、高端裝備製造企業51家、現代家居企業17家和富硒綠色食品企業33家。同時，組織企業開展智慧化、數字化改造，全面提升産業數智化發展水平。金洋金屬、南方水泥等2家企業獲批省級綠色工廠，新增“5G+工業互聯網”示範企業4家；27家企業實施智慧化、綠色化、數字化改造項目31個，投資額累計109.94億元，現有規上數字經濟核心産業企業37家。

　　創新驅動增後勁 點燃發展新質生産力“新引擎”

　　“我們公司自主研發的0.015毫米精密銅線，直徑只有頭髮絲的五分之一，公司産品廣泛應用於航空航天、軍工、工業機器人、5G網絡等領域。”在江西正導精密線材有限公司生産車間內，記者看到，一台臺絞線設備正在加速運轉。據公司相關負責人介紹，該公司主要針對電子器件及集成電路對導電合金絲箔材料的需求，研發超純銅銀合金絲箔材、微細金銀鍵合絲材、鎳鉻精密電阻合金箔材系列産品，實現超純銅銀合金材料的規模化生産，解決了國內同類産品有技術短板，實現了國家重點領域所需的關鍵材料的進口替代。

　　宜春豐城高新區緊緊圍繞打好科技創新攻堅仗目標任務，大力實施國家高新技術企業“三年倍增”計劃，推動企業走“專精特新”發展之路,制定“一企一策”定向培育計劃，加快構建從孵化培育、成長扶持到推動壯大的全生命週期梯度培育體系，支持企業研發創新、技改升級、增資擴産，著力培育一批鏈主企業，讓鏈主企業引領全鏈條發展。2023年園區企業獲批國家級榮譽稱號33個，省級榮譽稱號36個。格林循環獲批國家專精特新“小巨人”，和美陶瓷獲批國家知識産權優勢企業，成必信獲批省級瞪羚企業，春光新材料産品入選第三屆“贛出精品”名單，恒頂、景新漆業等4家企業獲得2022年省科學技術進步獎，天玉和恒頂聯合項目擬獲批2023年省科學技術進步獎一等獎。全年新增平臺載體7個，數字經濟基礎賽道産業園獲批省級數字經濟集聚區，華伍獲批省級工程研究中心，京東産業園獲批省級眾創空間。園區現有平臺載體60個，其中省級平臺載體51個，國家級載體6個，博士院士工作站3個。

　　人才賦能促發展 注入發展新質生産力“新動能”

　　“我們採用廢舊磷酸鐵鋰電池正極黑粉為原料，用本團隊獨創的回收工藝，以業內最低的生産成本和生産能耗綜合回收制得電池級碳酸鋰産品和磷酸三鈉、氧化鐵紅等一系列高附加值的副産品，制得的電池級碳酸鋰品質要做到行業內第一。”江西三噸鋰業有限公司總經理劉曉劍在採訪中表示。劉曉劍是中南大學博士，是公司産學研科技成果推廣團隊負責人，已主持、參與完成廢舊鋰電回收相關項目建設5項，綠色冶金、新型材料項目3項，授權發明專利30余項。“為結合企業與高校優勢資源，實現人才和技術互補，我們公司與中南大學形成了深度的産學研合作模式，同時引進了一大批專業技術人才。”劉曉劍表示，人才是企業的第一資源，創新是企業發展的第一動力，企業創新發展的關鍵就是人才。

　　宜春豐城高新區始終堅持黨建引領，牢固樹立“人才是第一資源”的理念，積極引進高素質創新人才，落實産業人才新政，加大柔性引才力度，通過項目引才、平臺引才、以才引才等方式，加強“高精尖缺”人才引進，並持續優化人才服務保障機制，落實資金補助、住房補貼、成果獎勵和教育醫療等政策，營造識才、愛才、敬才、用才的良好社會環境。全年引進省主要學科學術和技術&&人41名，其中國家級人才3名、省級人才3名；獲批省級人才工程項目10個，同比增長100%；兌現人才政策資金690余萬元，為70余名企業人才解決子女上學問題。建立南昌大學産業研究院，與清華、浙大、中科院等20多所科研院校建立了合作，共同助力産學研融合發展。（通訊員：鄢超然、文盈）