“就業不檢乙肝”政策遭遇軟抵抗 求職大學生被自願

　　任何醫療機構不得以各種理由在檢測人不知情的情況下將乙肝作為體檢項目,對用人單位而言,除非本人要求,用人單位也不得以各種暗示檢查乙肝。

　　———廣東省衛生廳副廳長廖新波

　　○先體檢再面試,體檢花費的時間和金錢白白浪費

　　○簽訂自願書,要麼檢乙肝,要麼放棄體檢和面試

　　○體檢表有兩個選擇,一個是全部體檢,一個是部分體檢

　　○指定醫院體檢,結果直接發公司,體檢者看不到

　　“為了健康著想,我自願申請檢查乙肝兩對半”。咬咬牙,小朱簽下這份《乙肝檢查自願申請表》。他患乙肝多年,但為了得到這份已到嘴邊的工作,除了簽字,別無選擇。接下來,他要做的是瞞天過海,請人代檢,“還有很多環節需要疏通打點”。

　　今年2月,人力資源和社會保障部、教育部以及衛生部聯合下發《關於進一步規範入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》,明確取消入學、就業體檢中的乙肝病毒檢測項目,各級各類教育機構、用人單位甚至“不得詢問是否為乙肝表面抗原攜帶者”。

　　上有政策,下有對策,一度被乙肝患者看作救星的通知,實行十個多月以來,卻遭遇各種軟抵抗———時間前移,以往通常安排在面試之後的體檢,現在提前到與面試同時進行；體檢項目也耍起花招,要求學生簽訂自願書,“要麼檢乙肝,要麼放棄體檢和面試”。

　　托關係、走後門、造假偽造報告……眼下時值大學生求職高峰,體檢成為走出校園的年輕人不得不面對的第一個社會現實。

　　求職

　　體檢過關才有面試資格

　　“體檢安排在倒數第二輪面試之後,只有部分人被通知參加最終面試,被淘汰的人根本無法知道是面試被刷還是體檢沒過關”,一路過關斬將,闖入某大公司最終面試的林麗芳(化名)很困惑。

　　“很多公司都要求先體檢再面試,最普遍的是銀行,很多學生體檢合格但接下來的面試過不了關,體檢花費的時間和金錢白白浪費。”廣州某高校就業指導老師表示。

　　而更讓這位老師憂心的是招聘單位在體檢項目上的花招。

　　“體檢表有兩個選擇,一個是全部體檢,一個是部分體檢,全部體檢包括乙肝檢查,可以自己選擇不檢查某個項目,但是有什麼後果就不清楚了。”應聘某知名銀行的李某告訴記者,幾乎所有參加體檢的應聘者都選擇了全部體檢。

　　廣州另一位應聘者朱某也有類似遭遇。“體檢通知書上沒有説明需要做乙肝檢查,HR卻打電話過來通知要做乙肝檢查”,他忿忿不平地説。到了指定醫院後,醫生讓他填寫一張乙肝檢查自願申請表。