尊敬的溫總理： 您好！ 我們是湘潭鋼鐵集團公司小集體職工，我們有些問題問總理： 一我們湘鋼小集體是八十年代初建立的，共有職工一千多人。不知是何原因從1997年至2003年這段時間，我們85%的人被踢出了湘鋼的大門，一直到現在，即沒有給我們入社保，也沒有給予我們應有的經濟補償。請問總理這合法嗎？ 二我們都是婦女，分別有幾年，十幾年，幾十年的工齡。到頭來連最基本的生活都無着落。請問我們該怎麼辦？ 三為什麼外省，本省其他事業單位的這個問題都得到了妥善的解決，而湘鋼這樣的大型國有企業卻沒有解決。 四改革開放，惠及全民，全民共賞。的確工，農，兵，學，商都惠及到了，而我們這一千多人卻連溫飽問題都沒有解決。 現在，我們年輕的要求再就業，年老的和沒有工作能力的要求解決生活溫飽問題。希望總理能夠關心我們這一千多婦女同志，儘早幫我們解決這些問題。 致 禮 湘鋼小集體 2007.03.06

總理： 您好，我們都是支邊青年，退休後回到自己的家鄉上海，江蘇，浙江等地。現在工資，醫保成了困擾我們的事，用銀行卡領取退休工資要收1%費用，一年下來我們承擔的費用也不少，在異地看病，住院報銷更是困難，為報銷點醫藥費，我們要花上路費跑回寧夏，新疆的醫保中心報銷。國家應出臺政策解決這一實際問題。

我最想問總理，現在就業問題為什麼這麼突出，大學畢業生畢業等於失業，我們什麼時候可以看不到這樣的 情景，大學生現在對前景很渺茫，現在不是各例而是一個社會普遍問題，我想問總理怎麼樣解決這樣的 問題，請給中國的大學生一個定心丸！還有就是我想問總理，現在中央制定很多對下面有利的方針和政策，法律法規，對下面特別是對農民出了很多優惠政策，可我在農村看不到，為什麼這種政策到地方就不能實施了？總理怎麼樣解決中央方針在地方實施的問題？謝謝總理

親愛的總理:農民工絕不能直接成為井下礦工,這樣太危險了!我國這幾年的礦難,從根本上説絕大多數是礦主和礦工的素質造成的。我們政府在分析礦難原因時往往跑題,致使事故一再發生.讓一點都不懂地質、採礦、安全等基礎知識的農民直接下井從事重體力勞動,就相當於讓盲人在人行道上快跑一樣。對下井的礦工進行強制性培訓，合格後頒發全國統一認可的資格證書。提高井下礦工的待遇，全國分區塊制定統一的井下礦工工資標準。安全生産監察部門要對各井下生産礦山下井礦工進行登記造冊，全國聯網，時時監管。還有，要對農民工在工種上、技能上進行低成本的考核，頒發工種和等級證書，以利於讓他們更快地找到合適的工作和更好地從事本能工作。

台獨如真挑起戰事,我們也只可打,且不可攻,更不應去守,從效果、成本、威懾其它勢力等方面考慮,理應從第一波次的突然重創打擊入手,迅速轉入防禦和持久打擊,及定點清除的戰略方針上來進行科技備戰,以充分發揮我們地大人多的大國優勢.